ОБЗОР ЗАРПЛАТ - Должностная инструкция врача-хирурга

Должностная инструкция врача-хирурга

Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике;

Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами;

Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации;

На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз;

В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия;

В стационаре ежедневно проводит осмотр больного;

Вносит изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определяет необходимость дополнительных методов обследования;

Оказывает консультативную помощь врачам других подразделений ЛПУ по своей специальности;

Руководит работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии), содействует выполнению им своих должностных обязанностей;

Контролирует правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом;

Участвует в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала;

Планирует свою работу и анализирует показатели своей деятельности;

Обеспечивает своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами;

Проводит санитарно-просветительную работу;

Соблюдает правила и принципы врачебной этики и деонтологии;

Участвует в проведении экспертизы временной нетрудоспособности и готовит необходимые документы для медико-социальной экспертизы;

Квалифицированно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности;

Соблюдает правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима;

Оперативно принимает меры, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям;

Систематически повышает свою квалификацию.

Требования к опыту и квалификации:

Врач-хирург относится к категории специалистов;

На должность врача-хирурга назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование, прошедшее послевузовскую подготовку или специализацию по специальности "Хирургия".

Должен знать:

основы законодательства РФ о здравоохранении;

нормативно-правовые документы, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения;

основы организации лечебно-профилактической помощи в больницах и амбулаторно-поликлинических учреждениях, скорой и неотложной медицинской помощи, службы медицины катастроф, санитарно-эпидемиологической службы, лекарственного обеспечения населения и ЛПУ;

теоретические основы, принципы и методы диспансеризации;

организационно-экономические основы деятельности учреждений здравоохранения и медицинских работников в условиях бюджетно-страховой медицины;

основы социальной гигиены, организации и экономики здравоохранения, медицинской этики и деонтологии;

правовые аспекты медицинской деятельности;

общие принципы и основные методы клинической, инструментальной и лабораторной диагностики функционального состояния органов и систем человеческого организма;

этиологию, патогенез, клиническую симптоматику, особенности течения, принципы комплексного лечения основных заболеваний;

правила оказания неотложной медицинской помощи; основы экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы;

основы санитарного просвещения;

правила внутреннего трудового распорядка;

правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;

современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации;

содержание и разделы хирургии как самостоятельной клинической дисциплины;

задачи, организацию, структуру, штаты и оснащение хирургической службы;

действующие нормативно-правовые и инструктивно-методические документы по специальности;

правила оформления медицинской документации;

порядок проведения экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы;

принципы планирования деятельности и отчетности хирургической службы;

методы и порядок контроля ее деятельности.

Врач-хирург

Заработную плату по этой должности Вы можете посмотреть здесь »

Должностная инструкция врача-хирурга

Должностная инструкция врача-хирурга 1. Общие положения

1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность врача-хирурга.

2. На должность врача-хирурга назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование, прошедшее послевузовскую подготовку или специализацию по специальности "Хирургия".

3. Врач-хирург должен знать основы законодательства РФ о здравоохранении; нормативно-правовые документы, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения; основы организации лечебно-профилактической помощи в больницах и амбулаторно-поликлинических учреждениях, скорой и неотложной медицинской помощи, службы медицины катастроф, санитарно-эпидемиологической службы, лекарственного обеспечения населения и ЛПУ; теоретические основы, принципы и методы диспансеризации; организационно-экономические основы деятельности учреждений здравоохранения и медицинских работников в условиях бюджетно-страховой медицины; основы социальной гигиены, организации и экономики здравоохранения, медицинской этики и деонтологии; правовые аспекты медицинской деятельности; общие принципы и основные методы клинической, инструментальной и лабораторной диагностики функционального состояния органов и систем человеческого организма; этиологию, патогенез, клиническую симптоматику, особенности течения, принципы комплексного лечения основных заболеваний; правила оказания неотложной медицинской помощи; основы экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы; основы санитарного просвещения; правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

По своей специальности врач-хирург должен знать современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации; содержание и разделы хирургии как самостоятельной клинической дисциплины; задачи, организацию, структуру, штаты и оснащение хирургической службы; действующие нормативно-правовые и инструктивно-методические документы по специальности; правила оформления медицинской документации; порядок проведения экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы; принципы планирования деятельности и отчетности хирургической службы; методы и порядок контроля ее деятельности.

4. Врач-хирург назначается на должность и освобождается от должности приказом главного врача ЛПУ в соответствии с действующим законодательством РФ.

5. Врач-хирург непосредственно подчиняется заведующему отделением, а при его отсутствии руководителю ЛПУ или его заместителю.

2. Должностные обязанности

Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз. В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия. В стационаре ежедневно проводит осмотр больного. Вносит изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определяет необходимость дополнительных методов обследования. Оказывает консультативную помощь врачам других подразделений ЛПУ по своей специальности. Руководит работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии), содействует выполнению им своих должностных обязанностей. Контролирует правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом. Участвует в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала. Планирует свою работу и анализирует показатели своей деятельности. Обеспечивает своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами. Проводит санитарно-просветительную работу. Соблюдает правила и принципы врачебной этики и деонтологии. Участвует в проведении экспертизы временной нетрудоспособности и готовит необходимые документы для медико-социальной экспертизы. Квалифицированно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности. Соблюдает правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима. Оперативно принимает меры, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям. Систематически повышает свою квалификацию.

3. Права

Врач-хирург имеет право:

1. самостоятельно устанавливать диагноз по специальности на основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований; определять тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами; назначать необходимые для комплексного обследования пациента методы инструментальной, функциональной и лабораторной диагностики; проводить диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры с использованием разрешенных методов диагностики и лечения; привлекать в необходимых случаях врачей других специальностей для консультаций, обследования и лечения больных;

2. вносить предложения руководству учреждения по совершенствованию лечебно-диагностического процесса, улучшению работы административно-хозяйственных и параклинических служб, вопросам организации и условий своей трудовой деятельности;

3. контролировать работу подчиненных сотрудников (при их наличии), отдавать им распоряжения в рамках их служебных обязанностей и требовать их четкого исполнения, вносить предложения руководству учреждения по их поощрению или наложению взысканий;

4. запрашивать, получать и пользоваться информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей;

5. принимать участие в научно-практических конференциях и совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его работой;

6. проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующей квалификационной категории;

7. повышать свою квалификацию на курсах усовершенствования не реже одного раза в 5 лет.

Врач-хирург пользуется всеми трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

4. Ответственность

Врач-хирург несет ответственность за:

1. своевременное и качественное осуществление возложенных на него должностных обязанностей;

2. организацию своей работы, своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений руководства, нормативно-правовых актов по своей деятельности;

3. соблюдение правил внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности;

4. своевременное и качественное оформление медицинской и иной служебной документации, предусмотренной действующими нормативно-правовыми документами;

5. предоставление в установленном порядке статистической и иной информации по своей деятельности;

6. обеспечение соблюдения исполнительской дисциплины и выполнения своих должностных обязанностей подчиненными ему работниками (при их наличии);

7. оперативное принятие мер, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям.

За нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов врач-хирург может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.

Еще Интересное

Должностная инструкция врача хирурга стационара

6 ноября 2003 года

На должность врача-хирурга отделения инфекционного профиля назначается специалист с высшим медицинским образованием, прошедший специализацию по детской хирургии и имеющий сертификат детского хирурга. Непосредственно подчиняется заведующему отделением, проводит работу под его руководством. Работает по графику, утвержденному главным врачом больницы. В своей работе руководствуется официальными документами по выполняемому разделу работы, приказами и распоряжениями вышестоящих органов и должностных лиц, настоящей инструкцией. Врач отделения организует и проводит оказание медицинской помощи (диагностика и лечение) больным отделения. Распоряжения по медицинским вопросам врача-хирурга детского являются обязательными для среднего и младшего медицинского персонала отделения. Назначается и увольняется главным врачом больницы в соответствии с действующим законодательством.

1. Обеспечивает надлежащий уровень обследования и лечения больных в
соответствии с современными достижениями медицинской науки и практики.

-- Составляет и выполняет научно-обоснованный план обследования и лечения
курируемых больных. В сложных случаях, требующих определенного клинического опыта
и теоретических знаний, план обследования и лечения больного разрабатывает под
руководством заведующего отделением и куратора кафедры. -- Обеспечивает необходимый уход за больными на основе принципов лечебно-
охранительного режима и соблюдения правил медицинской деонтологии, а также
выполнения больными установленного больничного режима.

-- Ежедневно, совместно с палатной сестрой проводит обход больных и отмечает
основные изменения в их состоянии за сутки, и в зависимости от этого определяет
необходимые мероприятия по лечению и уходу за больными. -- Участвует в хирургических операциях, в обходах с заведующим отделением или
куратором кафедры, докладывает им об осмотрах других больных данного отделения или
специализированных отделений стационара, проводимых по поручению заведующего
отделением или заместителя главного врача по инфекции. -- Участвует в приеме больных, поступающих в отделение в часы его работы,
проводит их осмотр, назначает необходимые лечебно-диагностические мероприятия и
заполняет в установленном порядке истории болезни, несет персональную ответственность
за правильное назначение, использование наркотических и психотропных лекарственных
средств.

7. Организует и контролирует правильность и своевременность выполнения
средним медицинским персоналом врачебных назначений и указаний по лечению и уходу
за больными, за содержанием больных в надлежащей чистоте и опрятности.

-- Осуществляет выписку и перевод больных в другие отделения больницы или
другое лечебно-профилактическое учреждение только по согласованию и получению
разрешения на перевод от заведующего отделением или заместителя главного врача по
инфекции. -- Несет дежурство по больнице в соответствии с графиком, утвержденным
главным врачом или лицом исполняющим эти обязанности.

10. Ежедневно осуществляет контроль за состоянием здоровья матерей.
допущенных для кормления и ухода за детьми, лечащим врачом которым он является. 11. Лично, при обращении близких родственников больного, информирует их о
состоянии здоровья больного с учетом принципов врачебной тайны, медицинской этики и
деонтологии. В интересах больного ребенка разъясняет родственникам нецелесообразность преждевременной выписки больного или дальнейшего его пребывания в стационаре. 12. Докладывает заведующему отделением, а в его отсутствие непосредственно
заместителю главного врача по хирургии и заместителю главного врача по инфекции о
всех угрожающих жизни переменах в состоянии здоровья больных хирургического
профиля и о всех случаях смерти, а также о грубых нарушениях правил внутреннего
распорядка и трудовой дисциплины со стороны медицинского персонала. 13. Присутствует при вскрытии умерших в отделении больных.

-- Перед уходом из отделения (по окончанию рабочей смены) сообщает в
письменном виде дежурному врачу о тяжелобольных, требующих особого врачебного
наблюдения. -- В отсутствие заведующего отделением принимает участие в приеме смены
дежурным медицинским персоналом, сообщает заступающей на дежурство смене о
наблюдении за больными, о состоянии вновь поступивших больных, об изменениях в
состояниях больных, о проводимой им терапии. Вносит в дневник наблюдения указания
об уходе за больными согласно их состоянию.

-- Систематически проводит мероприятия по повышению квалификации и
воспитанию среднего и младшего медицинского персонала, требует от него точного и
своевременного выполнения своих обязанностей, чуткого и внимательного отношения к
больным, соблюдения медицинской тайны, аккуратного обращения с медикаментами,
инструментарием, бельем и другим имуществом. -- Повышает свой теоретический уровень и квалификацию путем активного
участия в общебольничных конференциях, больничных Советах, клинических разборах
больных, семинарах, заседаниях общества детских хирургов.

18. Проводит анализ качественных показателей своей работы, изучает
эффективность отдаленных результатов лечения больных. 19. Своевременно проходит обследование на бациллоносительство микробов
кишечной группы, исследование крови на реакцию Вассермана и другие обследования,
предусмотренные "Инструкцией по проведению обязательных профилактических
медицинских обследований лиц, работающих в детских учреждениях". 20. В случае пожара и других стихийных бедствий принимает меры к прекращению
грозящей опасности, а также к спасению больных по заранее разработанному плану
(эвакуация больных при чрезвычайной ситуации). 21. Соблюдает правила внутреннего трудового распорядка, деонтологии и
служебной этики, следит за их соблюдением средним и младшим медицинским
персоналом. Ш. Права Врач имеет право: 1. Назначать и отменять (ранее назначенные самим) любые лечебно-
диагностические мероприятия, вытекающие из динамики состояния больного. 2. Привлекать, в необходимых случаях, врачей других специальностей для
консультации и проведения лечения больным. 3. Отдавать распоряжения и указания среднему и младшему медицинскому
персоналу отделения, в соответствии с уровнем его компетенции и квалификации и
контролировать их выполнение. 4. Периодически повышать свою профессиональную квалификацию на рабочем
месте или на курсах усовершенствования в установленном порядке.

-- Получать информацию необходимую для выполнения должностных
обязанностей. -- Участвовать на больничных конференциях, семинарах, собраниях.

Несет ответственность за четкое и своевременное выполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией правилами внутреннего трудового распорядка больницы; за бездействие и непринятие решений, входящих в сферу его компетенции. Заместитель главного врача по хирургии Алейникова В. А. Заместитель главного врача по инфекции Майкова И.Д. С инструкцией ознакомлены: 1

Должностные инструкции - Информация - Бизнес медицина

Должностная инструкция врача-сердечно-сосудистого хирурга

I. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность врача-сердечно-сосудистого хирурга _____________________ (далее – «предприятие»).

1.2. На должность врача-сердечно-сосудистого хирурга назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование и прошедшее подготовку по специальности "Сердечно-сосудистая хирургия".

1.3. Назначение на должность врача-сердечно-сосудистого хирурга и освобождение от нее производится в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя учреждения здравоохранения.

1.4. Врач-сердечно-сосудистый хирург подчиняется непосредственно _____________________

заместителю главного врача)

1.5. Врач-сердечно-сосудистый хирург должен знать:

- законы Российской Федерации и иные нормативно-правовые акты, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения;

- действующие нормативно - методические документы, регламентирующие деятельность медицинских учреждений;

- методы и правила оказания лекарственной и неотложной медицинской помощи;

- содержание сердечно-сосудистой хирургии как отдельной клинической дисциплины;

- организацию, структуру, задачи, штаты и оснащение службы сердечно-сосудистой хирургии;

- все правовые о нормативные документы по своей специальности;

- методы по профилактике, диагностике, лечению и реабилитации больного;

- планирование деятельности и всей отчетности службы сердечно-сосудистой хирургии;

- методику и порядок контроля своей службы;

- правила и нормы охраны труда, производственной санитарии, техники безопасности и противопожарной защиты;

- основы трудового законодательства Российской Федерации

- правила внутреннего трудового распорядка;

1.6. Во время отсутствия врача-сердечно-сосудистого хирурга (командировка, отпуск, болезнь и пр.) его обязанности в установленном порядке исполняет назначаемое лицо, несущее полную ответственность за их надлежащее исполнение.

II. Должностные обязанности

2.1. По своей специальности оказывает квалифицированную медицинскую помощь, используя при этом современные методы диагностики, профилактики, лечения и последующей реабилитации пациента

2.2. В соответствии с установленными правилами и стандартами выбирает тактику ведения больного, разрабатывает план его обследования, а также

2.3. Уточняет объем и методы обследования пациента для получения в самые короткие сроки достоверной и полной диагностики заболевания.

2.4. На основе собранных данных ставит анализ, а также назначает и проводит необходимое лечение и процедуры

2.5. Проводит ежедневный осмотр в стационаре больного.

2.6. Изменяет план лечения по необходимости

2.7. Консультирует врачей подразделений ЛПУ по своей специальности

2.8. Руководит нижестоящим медицинским персоналом

2.9. Проводит контроль за правильностью проведения диагностических и лечебных процедур, а также за эксплуатацией оборудования и аппаратуры, инструментария, лекарственных препаратов, реактивов

2.10. Ведёт контроль за соблюдением правил техники безопасности и охраны труда нижестоящим медицинским персоналом.

2.11. Своевременно и квалифицированно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения

2.12. Соблюдает правила внутреннего распорядка.

2.13. Соблюдает правила требования охраны труда, производственной санитарии и техники безопасности

2.14. Своевременно и квалифицированно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения

2.15. Соблюдает правила внутреннего распорядка.

2.16. Соблюдает правила требования охраны труда, производственной санитарии и техники безопасности

Врач-сердечно-сосудистый хирург имеет право:

3.1. Вносить предложения руководству предприятия по вопросам оптимизации и совершенствования медико-социальной помощи, в том числе по вопросам своей трудовой деятельности.

3.2. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

3.3. Получать информацию от специалистов предприятия, необходимую для эффективного выполнения своих должностных обязательств.

3.4. Проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующей квалификационной категории.

3.5. Принимать участие в работе совещаний, научно-практических конференций и секций по вопросам, относящимся к своей профессиональной деятельности.

3.6. Пользоваться трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом Российском Федерации

Врач-сердечно-сосудистый хирург несет ответственность:

4.1. За надлежащее и своевременное исполнение возложенных на него должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией

4.2. За организацию своей работы и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений от руководства предприятия.

4.3. За обеспечение соблюдения подчиненными ему работниками своих обязанностей.

4.4. За несоблюдение правил внутреннего порядка и правил техники безопасности.

За совершенные в процессе проведения лечебных мероприятий правонарушения или бездействие; за ошибки в процессе осуществления своей деятельности, повлекшие за собой тяжкие последствия для здоровья и жизни пациента; а также за нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов врач-сердечно-сосудистый хирург может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.

Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________

(подпись) (фамилия, инициалы)

Должностная инструкция заместитель главного врача больницы по хирургии

Кадровое делопроизводство Архив должностных инструкций Должностная инструкция заместитель главного врача больницы по хирургии

1. На должность заместителя главного врача больницы по хирургии назначается опытный врач-хирург, имеющий сертификат специалиста, высшую или первую квалификационную категорию, стаж работы в должности заведующего отделением и обладающий организаторскими способностями.
2. Назначается и увольняется главным врачом больницы в соответствии с действующим законодательством.
3. Непосредственно подчиняется главному врачу больницы.
4. Руководит организацией медицинской помощи в больнице, как правило, через заведующих соответствующими подразделениями и главную медицинскую сестру.
5. В своей деятельности руководствуется:
   - действующим законодательством,
   - уставом больницы,
   - постановлениями, решениями, приказами и инструкциями вышестоящих органов здравоохранения по выполняемому разделу работы,
   - приказами и распоряжениями главного врача больницы,
   - настоящей инструкцией.
   
6. Распоряжения заместителя главного врача по хирургии являются обязательными для заведующих отделениями хирургического профиля, в том числе отделения анестезиологии и реанимации, эндоскопического отделения, службы переливания крови, службы стерилизации и дезинфекции.
7. _________________________________________________________________.
8. _________________________________________________________________.

II. Должностные обязанности

1. Осуществляет непосредственное руководство деятельностью заведующих отделениями закрепленных за ним служб больницы.
2. Осуществляет систематический контроль за качеством обследования, лечения и ухода за больными хирургического профиля путем:
   - планового проведения обходов отделений с последующим обсуждением результатов проверки;
   - систематического анализа качественных показателей деятельности отделений;
   - оценки эффективности проводимых лечебно-профилактических мероприятий, а также систематического изучения расхождений больничных диагнозов с поликлиническими и патологоанатомическими;
   - постоянной проверки историй болезни и другой медицинской документации в отношении качества их ведения, правильности и своевременности выполнения врачебных назначений и применяемых методов лечения.
   
3. Организует и контролирует работу оперблока.
4. Контролирует подготовку и выполнение планов работы отделений хирургического цикла.
5. Организует и обеспечивает проведение научно-практических и клинико-анатомических конференций, клинико-экспертной комиссии (хирургическая секция).
6. Организует консультации и возглавляет консилиумы врачей-специалистов больницы и приглашает консультантов из других лечебно-профилактических учреждений, организует перевод больных хирургического профиля, в случае необходимости, в другие ЛПУ.
7. Согласовывает графики работы (в том числе графики дежурств) заведующих отделениями и лечащих врачей в больнице, в том числе в выходные и праздничные дни.
8. Разрабатывает и осуществляет проведение мероприятий, направленных:
   - на своевременное и широкое внедрение в практику новых методов обследования и лечения больных, принципов лечебно-охранительного режима;
   - повышение непосредственных и отдалённых результатов лечения;
   - снижение послеоперационной летальности и послеоперационных осложнений;
   - рациональное применение и использование в лечении больных современных медикаментозных средств и современных методов оперативного лечения;
   - обеспечение строгого и устойчивого санитарно-эпидемиологического режима в закрепленных за ним подразделениях больницы и предупреждение внутрибольничных инфекций.
   
9. Контролирует целесообразное и полное использование коечного фонда в хирургических отделениях.
10. Согласовывает заявки отделений хирургического профиля на приобретение нового и замену устаревшего оборудования.
11. Разрабатывает перспективный план повышения квалификации врачей хирургического профиля и контролирует его выполнение.
12. Организует и возглавляет подготовку методических материалов по обследованию и лечению больных хирургического профиля.
13. Систематически повышает профессиональную квалификацию, как в области клинических дисциплин, так и по организации здравоохранения.
14. Ведет прием посетителей и сотрудников больницы в установленные для этого дни и часы.
15. В отсутствие главного врача заверяет своей подписью завещание больного по его просьбе.
16. Доводит до сведения сотрудников в части, их касающейся, приказы, распоряжения, инструкции и т. д. вышестоящих органов и должностных лиц.
17. _________________________________________________________________.
18. _________________________________________________________________.

Заместитель главного врача больницы по хирургии имеет право:

1. Отдавать распоряжения по вопросам организации работы подчиненных подразделений больницы.
2. Отдавать распоряжения и указания подчиненным сотрудникам в соответствии с уровнем их компетенции и квалификации и контролировать их выполнение.
3. Решать вопросы приема и выписки больных.
4. Принимать участие в работе совещаний, проводимых в больнице, на которых рассматриваются вопросы, относящиеся к его компетенции.
5. Получать информацию, необходимую для выполнения своих обязанностей.
6. Принимать решения в пределах своей компетенции.
7. Вносить изменения и дополнения в обязанности сотрудников непосредственно подчиненных ему подразделений по согласованию с комитетом профсоюза в соответствии с действующим законодательством.
8. В случаях, связанных с необходимостью оперативного управления, отдавать прямые распоряжения сотрудникам больницы, минуя их непосредственных руководителей, но ставя последних в известность для проверки ими исполнения отданных распоряжений.
9. Осуществлять подбор кандидатов на должность руководителей непосредственно подчиненных ему подразделений и служб больницы.
10. Вносить предложения главному врачу по вопросам улучшения организации хирургической помощи в больнице.
11. Вносить предложения главному врачу больницы о поощрении и наложении взысканий на подчиненных ему сотрудников.
12. Отменять распоряжения подчиненных ему заведующих подразделениями, если они не могут быть выполнены или противоречат установкам вышестоящих органов и должностных лиц.
13. Совершенствовать профессиональные знания в системе учреждений (организаций), осуществляющих последипломную подготовку врачей.
14. Работать по специальности в пределах рабочего времени по основной должности до 0,25 ставки врача по согласованию с главным врачом больницы.
15. _________________________________________________________________.
16. _________________________________________________________________.

Заместитель главного врача больницы по хирургии несет ответственность за:

1. качество хирургической помощи, оказываемой в больнице;
2. невыполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией и правилами внутреннего трудового распорядка;
3. бездействие и непринятие решений, входящих в сферу его компетенции.
4. _________________________________________________________________.
5. _________________________________________________________________.

Категории

Должностная инструкция врача-хирурга

Должностная инструкция врача-хирурга

Этот раздел сайта НКЦ посвящен рабочим формам кадровой документации, регламентирующим отношения работника и организации. Предлагаемые тексты являются реальными ранее утвержденными, работающими кадровыми документами, которые были подготовлены сотрудниками нашего кадрового центра и госпожой Ольгой Витальевной Жуковой.
Если вам понравился стиль, данные образцы должностных инструкций вы можете взять за образцы инструкций, дополнительно доработав под индивидуальные потребности вашего предприятия или можете оформить заказ и поручить эту задачу сотрудникам нашего кадрового центра .

Государственное бюджетное учреждение здравоохранения города Москвы «Городская поликлиника № _

Департамента здравоохранения города Москвы»

Председатель Профсоюзного комитета ГБУЗ «ГП № _ ДЗМ»

«___» __________ 20__ г.

«___» __________ 20__ г.

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Врача-хирурга отделения ГБУЗ «ГП № _ ДЗМ» (далее – Учреждение).

1.2. Должность Врача-хирурга относится к категории специалистов.

1.3. На должность Врача-хирурга назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование, прошедшее послевузовскую подготовку или специализацию по специальности "Хирургия", и действующий сертификат специалиста по специальности «Хирургия», соответствующий Квалификационным требованиям к специалистам с высшим и послевузовским медицинским образованием в сфере здравоохранения.

1.4. Врач-хирург должен знать и соблюдать: Конституцию и ГК РФ, основы законодательства РФ о здравоохранении, в том числе в обязательном порядке Закон РФ № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации», Приказ №541н Минздравсоцразвития России и иные нормативно-правовые акты, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения; основы организации лечебно-профилактической помощи в больницах и амбулаторно-поликлинических учреждениях, скорой и неотложной медицинской помощи, службы медицины катастроф, санитарно-эпидемиологической службы, лекарственного обеспечения населения и ЛПУ; теоретические основы, принципы и методы диспансеризации; организационно-экономические основы деятельности учреждений здравоохранения и медицинских работников в условиях бюджетно-страховой медицины;

основы социальной гигиены, организации и экономики здравоохранения, медицинской этики и деонтологии; правовые аспекты медицинской деятельности; общие принципы и основные методы клинической, инструментальной и лабораторной диагностики функционального состояния органов и систем человеческого организма; этиологию, патогенез, клиническую симптоматику, особенности течения, принципы комплексного лечения основных заболеваний; правила оказания неотложной медицинской помощи; основы экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы; основы санитарного просвещения; правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

По своей специальности врач-хирург должен знать: современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации; содержание и разделы хирургии как самостоятельной клинической дисциплины; задачи, организацию, структуру, штаты и оснащение хирургической службы; действующие нормативно-правовые и инструктивно-методические документы по специальности; правила оформления медицинской документации; порядок проведения экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы; принципы планирования деятельности и отчетности хирургической службы; методы и порядок контроля ее деятельности.

1.5. Врач-хирург назначается на должность и освобождается от должности приказом Главного врача Учреждения в соответствии с действующим законодательством РФ по представлению Заведующего отделением инвазивных методов лечения.

1.6. Врач-хирург непосредственно подчиняется Заведующему отделением инвазивных методов лечения, а в его отсутствии лицу, замещающему его.

1.7. В случае временного отсутствия (отпуск, болезнь, командировка) должность врача-хирурга замещается лицом из числа Врачей-хирургов отделения, назначенным приказом Главного врача с передачей всех полномочий прав и ответственности.

1.8. Врач-хирург в соответствии с Положением о постоянно действующей врачебной комиссии может привлекаться к деятельности постоянно действующей врачебной комиссии в составе подкомиссий:

по организации медицинского обеспечения;

по экспертизе временной нетрудоспособности;

по организации лекарственного обеспечения;

по изучению летальных исходов;

по обоснованности направления на исследования;

по оказанию высокотехнологичной медицинской помощи.

Врач-хирург осуществляет свою деятельность в качестве члена постоянно действующих комиссий на основании действующих Положений о постоянно действующих комиссиях.

2. Должностные обязанности

2.1. Оказывать квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике;

2.2. Определять тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами, описанными приказом о порядке оказания медицинской помощи по профилю «Хирургия»;

2.3. Разрабатывать план обследования больного, уточнять объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации;

2.4. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливать (или подтверждать) диагноз;

2.5. В соответствии с установленными правилами и стандартами назначать и контролировать необходимое лечение;

2.6. Организовывать или самостоятельно проводить необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия;

2.7. Вносить изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определять необходимость дополнительных методов обследования, делать это с предоставлением документов соответствующей комиссии (подкомиссии);

2.8. Оказывать консультативную помощь Врачам других подразделений Учреждения по своей специальности;

2.9. Контролировать правильность и своевременность выполнения средним медицинским персоналом данных пациенту назначений;

2.10. Участвовать в проведении занятий по повышению квалификации среднего медицинского персонала отделения и всего медицинского персонала Учреждения;

2.11. Планировать свою работу и оформлять отчёт по статистическим показателям своей деятельности;

2.12. Своевременно и качественно оформлять медицинскую и иную документацию в соответствии с установленными правилами;

2.13. Проводить санитарно-просветительную работу среди пациентов;

2.14. Соблюдать правила и принципы врачебной этики и деонтологии;

2.15. Участвовать в проведении экспертизы временной нетрудоспособности и готовить необходимые документы для медико-социальной экспертизы;

2.16. Качественно и своевременно исполнять приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности;

2.17. Соблюдать правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима;

2.18. Оперативно принимать меры, включая своевременное информирование Заведующего отделением инвазивных методов лечения, для устранения нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения, его работникам, пациентам и посетителям;

2.19. Рационально использовать трудовые и материальные ресурсы отделения.

2.20. Рационально организовывать свою работу на рабочем месте;

2.21. Своевременно и качественно проводить подготовку собственного рабочего места и поддерживать это качество в течение всего рабочего дня;

2.22. Оказывать неотложную медицинскую помощь пациентам, сотрудникам и посетителям Учреждения;

2.23. Регулярно проходить обучение (инструктажи, тренинги) технике безопасности, производственной санитарии, гигиене труда, противопожарной охране, деятельности медицинского учреждения в экстремальных условиях, организованные администрацией Учреждения в соответствии с утвержденными планами.

Врач-хирург имеет право:

3.1. Вносить предложения руководству по совершенствованию лечебно-диагностического процесса, улучшению работы административно-хозяйственных и параклинических служб, организации и условиям своей трудовой деятельности;

3.2. Контролировать в рамках своей компетенции работу среднего и младшего медицинского персонала, вносить предложения руководству по их поощрению или наложению взысканий;

3.3. Запрашивать, получать и пользоваться информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей;

3.4. Принимать участие в научно-практических конференциях и совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его работой;

3.5. Проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующей квалификационной категории;

3.6. Повышать свою квалификацию на курсах усовершенствования не реже одного раза в 5 лет;

3.7. Замещать должности Врачей-хирургов в других подразделениях Учреждения в случаях производственной необходимости и при достаточной для этого квалификации и должность Заведующего отделением с оформлением Главным врачом соответствующего приказа на время отпуска, при временном отсутствии или на время болезни Заведующего;

3.8. Врач-хирург пользуется всеми трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

Врач-хирург отвечает за:

4.1. Качественное осуществление своих должностных обязанностей;

4.2. Исполнение приказов, распоряжений и поручений вышестоящего руководства, требований нормативно-правовых актов по медицинской деятельности;

4.3. Рациональное и эффективное использование временных, материальных и финансовых ресурсов;

4.4. Соблюдение правил внутреннего распорядка, санитарно-противоэпидемического режима, противопожарной безопасности и техники безопасности;

4.5. Ведение документации, предусмотренной действующими нормативно-правовыми актами;

4.6. Предоставление в установленном порядке отчетности о своей деятельности, в том числе с использованием компьютерной техники;

4.7. Соблюдение исполнительской дисциплины;

4.8. Личное участие в работе хирургического отделения в условиях чрезвычайных ситуаций.

За нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов врач-хирург может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.

В случае производственной необходимости Учреждение оставляет за собой право корректировки должностной инструкции.

Начальник отдела кадров

Подпись _______________________________ (ФИО) «_____» ______________ 20__ г.

(подпись, фамилия, инициалы, дата)

Подпись _______________________________ (ФИО) «_____» ______________ 20__ г.

(подпись, фамилия, инициалы, дата)

Подпись _______________________________ (ФИО) «_____» ______________ 20__ г.

(подпись, фамилия, инициалы, дата)

Подпись _______________________________ (ФИО) «_____» ______________ 20__ г.

(подпись, фамилия, инициалы дата)