Рейтинг: 4.8/5.0 (1913 проголосовавших)Категория: Бланки/Образцы
Производственная характеристика является официальным документом и одним из видов характеристик, выдаваемых при необходимости администрацией организации сотруднику, для её дальнейшего предоставления по месту требования. Форма её написания зависит от целей, для которых она необходима.
Выделим несколько наиболее распространенных вариантов.
Образец заполнения
производственной
характеристики для
ВТЭК и МСЭ
1. Производственная характеристика на сотрудника для прохождения им врачебно-трудовой экспертной комиссии (ВТЭК) или медико-социальной экспертизы (МСЭ).
Данный документ является одним из основных при проведении всесторонней экспертной оценке больного, установления степени утраты трудоспособности работника или определения его группы инвалидности. В этом случае производственная характеристика оформляется работодателем на специальном бланке, в соответствии с гигиенической характеристикой условий труда и включает в себя ответы на вопросы, связанные с производительностью труда, нормами выработки освидетельствуемого и т.п. При наличии на предприятии медсанчасти или здравпункта в заполнении характеристики принимает участие врач. Заверяется документ подписью руководителя или начальника отдела кадров.
2. Зачастую под производственной характеристикой работника подразумевается характеристика с места работы. Данный документ пишется в произвольной форме и должен содержать описание служебной и общественной деятельности работника, оценки его деловых и личностных качеств.
3. Также наиболее часто встречаются ситуации, когда производственная характеристика составляется на студента, которым была пройдена определенная производственная практика на предприятии. В этом случае характеристика на студента составляется в свободной форме его непосредственным руководителем практики или работником кадровой службы организации.
Случайно, не из этой оперы?
Перечень документов необходимых для выдачи заключения о характере и об условиях труда пострадавшего:
1. Заявление установленной формы;
2. Копия трудовой книжки;
3. Копия акта о несчастном случае на производстве или профессиональном заболевании;
4. Сведения о характере и условиях трудовой деятельности, до наступления страхового случая (заполняется работодателем);
5. Должностная инструкция или профессиональные обязанности пострадавшего (инструкции по охране труда не предоставлять);
6. Сведения об обеспечении пострадавшего спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты.
7. Сведения об аттестации рабочего места по условиям труда;
8. В случае установления профессионального заболевания, дополнительно предоставляется копия санитарно-гигиенической характеристики.
А так все вопросы к Яндексу.
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Идет отправка уведомления.
Это я тоже нашла, только травма у нас не производственная. У сотрудника инсульт был, потом гематома серьезная, теперь говорят будут пластину в голову вшивать, короче еще куча операций. Ну вот мне и принесли чтобы я запрос заполнила, для офомления инвалидности, половину сделала, но не знаю так это или нет. столько там всего.
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Идет отправка уведомления.
У нас МСЭ дает на руки направляемому на экспертизу бланк производственной характеристики. Может и вам обратится в ближайшую поликлинику за бланком.
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Идет отправка уведомления.
В каждой девушке должна быть изюминка, безуменка и тараканинка. Анитка
Бланк выдали на руки, но там такие характеристики нужно указывать, я понятия не имею каким образом((((( напр. сколько работник может переместить груз с участием мышц рук и плечевого пояса на расстояние до 1 метра, ну и в таком роде еще куча вопросов
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Идет отправка уведомления.
То что касается действий которые работник производит в процессе работы, влажности на рабочем месте и остальных факторов пусть вам распишет его непосредственный начальник, а вы потом только занесите в форму.
Если работнику необходимо получить группу инвалидности - можно немного преукрасить.
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Идет отправка уведомления.
В каждой девушке должна быть изюминка, безуменка и тараканинка. Анитка
Я такие характеристики в плане заполнения по характеру работы отдаю специалисту по охране труда, или начальнику сотрудника. По кадровым-заполняю сама.
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Идет отправка уведомления.
Желание - тысяча возможностей.
Нежелание - тысяча причин.
А сам запрос нужно оформлять на бланке предприятия или не обязательно?
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Идет отправка уведомления.
Елена, если этот \"запрос\" называется \"производственная характеристика для предоставления. \", то заполняете на том же бланке, что вам принес сотрудник (я правда сначала его ксерокопирую, вдруг ошибусь случайно). Подписывает начальник и ставится печать организации.
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Идет отправка уведомления.
Желание - тысяча возможностей.
Нежелание - тысяча причин.
Запрос о характере и условиях трудовой деятельности направляемого на МСЭ - полное название
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Идет отправка уведомления.
Ну..мож название немного другое, но смысл один я думаю.
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Идет отправка уведомления.
Желание - тысяча возможностей.
Нежелание - тысяча причин.
Я такие характеристики в плане заполнения по характеру работы отдаю специалисту по охране труда, или начальнику сотрудника. По кадровым-заполняю сама.
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Идет отправка уведомления.
Кадровые я тоже заполнила, а его непосредственный начальник пришел ко мне и спрашивает как заполнять)))))
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Идет отправка уведомления.
« Первая ← Пред. 1 След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться .
© 2006—2016, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.
Вот что там требуется заполнить
5.3. Напряженность трудового процесса:
5.3.1. Интеллектуальные нагрузки:
5.3.1.1. содержание работы (необходимость принятия решений, решение простых задач, сложных задач, творческая деятельность, руководящая деятельность);
5.3.1.2. восприятие сигналов (информации) их оценка (необходимость оценки сигналов, коррекции действий, комплексная оценка сигналов и коррекция действий);
5.3.1.3. распределение функций по степени сложности (выполнение задания, выполнение и проверка задания, выполнение, проверка и контроль за выполнением, распределение заданий и контроль за выполнением)
5.3.1.4. характер работы (по индивидуальному плану, по графику, в условиях дефицита времени, в условиях дефицита времени, информации с ответственностью за результат).
(Нужное подчеркнуть, вроде можно логически догадаться)
5.3.2. Сенсорные нагрузки (длительность сосредоточенного наблюдения (время________); плотность сигналов за 1 час работы (_______); число производственных объектов одновременного наблюдения (_______); размер объекта различения (в мм _______% времени смены_______); работа с оптическими приборами (% времени смены_______); наблюдение за экранами видеотерминалов (% времени смены_______); нагрузка на слуховой анализатор (наличие, отсутствие помех, разборчивость сигналов_______); нагрузка на голосовой аппарат (число часов в неделю_______),
(вот тут я вообще не представляю что ставить!)
5.3.3. Эмоциональные нагрузки:
5.3.3.1. степень ответственности за результат деятельности, значимость ошибки_____
5.3.3.2. степень риска для собственной жизни______________
5.3.3.3. степень ответственности за безопасность других лиц______________
5.3.3.4. количество конфликтных ситуаций, обусловленных производственной деятельность (за смену_______);
(что тут писать? Высокая/средняя/низкая. Или выдумывать какую-то шкалу? Или какая-то шкала есть?)
5.3.3. Монотонность нагрузок (число элементов, необходимых для выполнения заданий _______); продолжительность выполнения повторяющихся заданий (%)_______); время активных действий (% от смены_______); монотонность производственной обстановки (% смены_______).
(хоть езжай в цех и засекай, только он у нас счас в больнице)
Я понимаю, вам наверняка смешно, и скорее всего это элементарные вопросы, но я действительно не понимаю откуда что брать, и очень надеюсь на вашу помощь.
Сообщений: 1823 Баллов: 3686 Регистрация: 12-03-2010
если у вас есть материалы АРМ или СОУТ то там должны быть протоколы оценки наряжённости. Вот оттуда всё и возьмите. А если нет протоколов откройте Методику проведения СОУТ. если у вас на РМ электрогазосварщика проводилась ещё АРМ и нет протоколов, тогда возьмите "Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса" Р2.2.2006-05 и посмотрите там какие показатели для класса 2.0
Сообщений: 36118 Баллов: 180914 Регистрация: 11-01-2012
Анна Щур написал:
не понимаю откуда что брать
Анна Щур написал:
5.3. Напряженность трудового процесса:
из протокола оценки напряженности при АРМ
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
Сообщений: 8 Баллов: 8 Регистрация: 02-04-2015
А если нет протоколов откройте Методику проведения СОУТ. если у вас на РМ электрогазосварщика проводилась ещё АРМ и нет протоколов, тогда возьмите "Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса" Р2.2.2006-05 и посмотрите там какие показатели для класса 2.0
Пошло дело) Спасибо!
И подскажите ещё пожалуйста, есть ли документ позволяющий определить степень эмоциональной нагрузки?
Сообщений: 36118 Баллов: 180914 Регистрация: 11-01-2012
Анна Щур написал:
есть ли документ позволяющий определить степень эмоциональной нагрузки?
Лариса.С написал:
"Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса" Р2.2.2006-05
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
Читают тему (гостей: 1 )
Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)
Регистрация Вход
зарегистрированное средство массовой информации, свидетельство Эл № ФС77-39732 от 06.05.2010 г.
ВНИМАНИЕ! При любом использовании (цитировании) материалов сайта ссылка на Ohranatruda.ru обязательна (для интернет-проектов индексируемая гиперссылка 'hyperlink').
Любое коммерческое использование материалов сайта и их публикация в печатных изданиях допускается только с письменного согласия администрации портала.
Использование Пользователем сервисов и контента сайта возможно только на условиях, предусмотренных Пользовательским Соглашением .
На сайте функционирует система коррекции ошибок. Обнаружив любого рода ошибку, а также информацию, не соответствующую нормам морали, нарушающую права третьих лиц или законодательство РФ, пожалуйста, выделите ее и нажмите Shift+Enter .
Чтобы любую страницу сайта отправить в "Мои закладки" нажмите Ctrl+Z. После этого ссылка на выбранную страницу будет у Вас всегда под рукой в разделе "Мои закладки". Сервис доступен только для авторизованных пользователей.
Корпоративный семинар «Система профессиональных стандартов: готовимся к применению»
Реестр принятых профессиональных стандартов, законодательная база. Подготовка организации к применению профессиональных стандартов. Кадровые технологии, зависящие от введения профессиональных стандартов. Требования к кадровому делопроизводству в условиях внедрения профстандартов. Порядок приведения в соответствие наименований должностей в компании с профстандартами и квалификационными справочниками, корректировка должностных инструкций. Рекрутмент. Процедура отказа в приеме на работу. Изменение системы оплаты труда. Корректировка штатного расписания. Процедура подтверждения квалификации. Повышение квалификации работника в соответствии с профессиональными стандартами. Организация обучения работника в случае несоответствия профстандарту. Порядок перевода работника на другую должность или расторжение трудового договора по результатам оценки.
26 Авг, 2016 г. - 09:24
22 Авг, 2016 г. - 16:47
26 Авг, 2016 г. - 09:43
О сайте
Обсуждения, касающиеся работы сайта. Здесь Вы можете задавать вопросы о том, как пользоваться тем или иным сервисом.
Модераторы Skate. luna198. Евгений К.
08 Июл, 2016 г. - 13:57
Указ президента республики беларусь. Г. 530. О страховой деятельности.
Процедура установления инвалидности для тех, кто впервые с ней сталкивается, часто таит в себе множество непонятных моментов и различных нюансов. Конечно же, досконально осветить их все в рамках одного материала вряд ли получится, попробуем разобраться с вопросами, наиболее часто возникающими у тех, кто сталкивается с процедурой установления инвалидности. В каких случаях может быть установлена инвалидность.
Перечень документов для прохождения МСЭ. Перечень документов для прохождения МСЭ.
Займа между юридическим и физическим лицом
Займа между юридическим и физическим лицом - Наступление форс-мажорных обстоятельств должно быть подтверждено торгово-промышленной палатой Российской Федерации или другим официальным органом. 5. Гарантии исполнения договора 5.1. По взаимному согласию сторон, гарантией исполнения Договора является страхование займа страховой компанией Интерсити в размере займа между юридическим и физическим лицом 5 от суммы займа. 5.2. Оплата страхования производится Заемщиком в размере 3, Займодавцем в размере.
Отчета по есв украина сентябрь 2013
Отчета по есв украина сентябрь 2013 - # Дополнено года. Уважаемые пользователи! Напоминаем ВАМ, ЧТО С года администрирование единого социального взноса (ЕСВ) исполняет миндоходов украины. Таким образом, начиная с все отчёты и уплаты (через банк) по ЕСВ производятся в бывших инспекциях Государственной Налоговой Администрации (теперь Миндоходов). Сроки сдачи ОТЧЁтороки уплаты взносов остались прежними. Формы ОТЧЁтности изменились! Министерство доходов отчета по есв украина.
Заявления о временном проживание иностранных граждан по ставропольскому краю
Заявления о временном проживание иностранных граждан по ставропольскому краю - Адрес Юр. Адрес:Ставропольский край, г. Есентуки, ул. Анджиевского, 36, кв. 4/ Факт. Адрес: г. Есентуки, ул. Октябрьская, 424 Телефон 693 09, компания ООО Торговый дом россы выставочная продукция, виды услуг. Книги. Минивыписка из егрюл, иНН Генеральный директор Константин Иванович Овечкин Данные о руководителе являются открытыми и общедоступными согласно ст. 6 Федерального закона 129-ФЗ.
Заполнить оплата налога наличными через кассу
Заполнить оплата налога наличными через кассу - Несмотря на то, что переход на банковское обслуживание в интернет-банкинге и терминалах совершен уже многими клиентами банка, для большинства уплата штрафа гибдд в кассу Сбербанка была и остается наиболее простым и приемлемым вариантом.
Акта передачи дел при увольнении главного бухгалтера
Акта передачи дел при увольнении главного бухгалтера - Пример акта передачи акта передачи дел при увольнении главного бухгалтера дел. Дел главного бухгалтера. При увольнении главного.
Новый сайт инвалидов Зеленогорска (красноярского края).
Формы документов. Для работодателей: Соглашение о взаимодействии для участия в пилотном.
Установление инвалидности. Справка. Как показал опыт работы портала одним из.
Игры
02.02.2016, 08:05
Для заполнения декларации за 2007 год 3 ндфл
Характеристика условий труда для мсэк, respekt », 13:29 3 месяца назад устроился на работу. Скоро комиссия мсэк, они выдали мне бумаги которые должны заполнить начальство. Там указано: 1. Ксерокопию карты аттестации рабочего места или характеристику условий труда. (не кто не знает что это такое и где это все взять) нужно заполнить документ под названием: Характеристика условий труда направляемого на медико-социальную экспертизу по общему заболеванию на основании карты аттестации рабочего места по условиям труда. Там ниже примерно такое: 1. Характеристика профессионально-трудовой деятельности 2. Условия труда. Условия труда по показателям тяжести, эмоциональные нагрузки, монотонность нагрузок, и т.д. Работаю я в сервисном центре.
Музыка
02.02.2016, 08:05
Статистики збр урожаю сльськогосподарських культур 29 сг мелоринг
Вернуться в Социальные вопросы. 3 месяца назад устроился на работу. Скоро. и есть ли.
Программы
02.02.2016, 08:05
Заявления для постановки авто на уч т
Для работодателей: Соглашение о взаимодействии для участия в пилотном проекте Электронный работодатель. Соглашение необходимо направлять в центр занятости населения. Форма справки о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы, предоставляемая гражданами, зарегистрированными в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы для принятия решения о признании безработными. Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей. Сведения о высвобождении работников, сведения о неполной занятости работников, заявление о предоставлении работодателю государственной услуги содействия в подборе необходимых работников. Сведения о составе и перспективной потребности кадров: форма (предоставляют организации и предприятия, а также образовательные учреждения, расположенные.
Для дома и офиса
02.02.2016, 08:05
Пенс йний фонд 2012 р к
Форма для представления в мсэк. Сведения о характере и условиях труда и производственной.
Результат поиска. сведений о условиях и характере профессиональной деятельности. Если есть какой то шаблончик ил правила заполнения, буду. Скачать, порядок их заполнения определен соответствующими инструкциями Минздрава РФ. Характеристика условий труда и акт о случае профессионального. Сведения о характере и условиях трудовой деятельности гражданина. Личная карточка работника форма Т2 - Кадровая работа. Для заполнения личной карточки Т-2 необходимы следующие документы. Остальная информация вносится на основании сведений, сообщенных о себе работником. Заключение экспертной комиссии об условиях и характере труда. Образец заполнения карточки формы Т-2 1страница Пример. Инструкция о порядке заполнения Дела освидетельствования во втэк. Настоящая Инструкция определяет порядок заполнения Дела. Во.
О условиях и характере профессиональной деятельности и. Сведения о условиях и.
Недостаточная финансовая устойчивость может привести к неплатежеспособности организаций, к нехватке денежных средств для финансирования текущей или инвестиционной деятельности, к банкротству, а избыточная будет препятствовать развитию, приводя к появлению излишних запасов и резервов, увеличивая сроки оборачиваемости капитала, сокращая прибыль. Отметим также, что там, где наблюдается высокая культура управления предприятием, любой годовой и даже квартальный отчет о.
Сведения о характере и условиях
Сведения о. В условиях рыночной. Лиц и о сдвиге деятельности.
Программа, также, содержит:
Сведения о составе и. В профессиональной. О характере и условиях.
Переносимая версия Download Master
Download Master Portable
Сведения о характере и. Сведения о характере и условиях. Деятельности образец.
Если вы нашли ошибки в программе, а также если вы хотите внести свои предложения по усовершенствованию программы пишите на наш форум.
Сведения о характере и условиях. Услуги по профессиональной. Сведения о характере и.
Сведения о условиях и характере профессиональной деятельности образец. Почитал и.
Для работодателей: Соглашение о взаимодействии для участия в пилотном проекте Электронный работодатель. Соглашение необходимо направлять в центр занятости населения. Форма справки о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы, предоставляемая гражданами, зарегистрированными в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы для принятия решения о признании безработными. Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей. Сведения о высвобождении работников, сведения о неполной занятости работников, заявление о предоставлении работодателю государственной услуги содействия в подборе необходимых работников. Сведения о составе и перспективной потребности кадров: форма (предоставляют организации и предприятия, а также образовательные учреждения, расположенные.
Заявления на возврат ндфл
Заявления на возврат ндфл - Любое физическое лицо, уплачивающее налог на доходы, при отчуждении (реализации) или покупке недвижимого жилого имущества имеет право на получение компенсационной выплаты налогового вычета. Подавать заявление на возврат ндфл в орган налоговой службы на возмещение следует на протяжении трехлетнего периода с момента внесения налогового платежа в бюджет, что определено пунктом 7 статьи 78 Налогового кодекса.
Балансу дйсний з 18 03 2014
Балансу дйсний з 18 03 2014 - Программный комплекс для автоматизации подготовки и сдачи отчетности в ФНС, ПФР, ФСС, Росстат, фсрар, подготовки к сверке с контролирующими органами, подготовки, хранения и обмена юридически значимыми первичными электронными документами. Подготовка и формирование отчетности в ПФР и ндфл в ФНС. Подготовка новой декларации по НДС (с ). Настраиваемый импорт из Excel. Работа с большими объёмами.
Письма об оплате за другую организацию
Письма об оплате за другую организацию - Public -/W3C/DTD xhtml 1.0 Strict/EN http www. W3.org/TR/xhtml1/DTD/xhtml1-strict. Dtd Поставщик просит перечислить деньги по письму другой фирме.
Инструкции по заполнению ов при сдаче гиа 9
Инструкции по заполнению ов при сдаче гиа 9 - Требования к заполнению ов ответов 1 и 2 гиа 9 информатика. Работы; инструкция по заполнению бланков ГИА по информатике и готовые образцы. При сдаче инструкции по заполнению ов при сдаче гиа 9 ОГЭ по информатике ученик заранее указывает, с каким.
Кошторис в бюджету на 2012 р к
Кошторис в бюджету на 2012 р к - Розрахунки до кошторису jktyrf » 05 листопада 2015, 10:44 8 Відповіді 1054 Перегляди, останнє повідомлення Радистка_Кэт, 13:14, остаток денежных средств по спец. Фонду на начало года. Кожвен1347 », 16:38 7 Відповіді 258 Перегляди, останнє повідомлення mezz07, 15:56 напрям використання спецкоштів, natalia Ivanivna », 17:31 10 Відповіді 963 Перегляди, останнє повідомлення Mitrofanova Taty, 15:34. Паспорти.
Поиск по разделу (нестрогое соответствие). Документов, удовлетворяющих Вашему запросу: 47 показано 5. Общий алгоритм проведения работ по сокращению издержек. Степень соответствия запросу: 48,91, фрагменты текста поста. Как показывает практика, наиболее проблематично собрать информацию о бизнес-процессах, так как все прочие сведения более или менее имеются в наличии, хотя и не всегда актуальны. Диагностика деятельности.
Игры
15.03.2016, 08:33
Регистрационного удостоверения бактерицидного облучателя сн 211 130
Скачать Бланк сведения о характере и условиях труда с производственной характеристикой.
Музыка
15.03.2016, 08:33
Заполнение ов гиа часть в 2012 году
Код для вставкиСкачатьФорма для представления в мсэк. Сведения о характере и условиях труда и производственной характеристике (заполняется на основании «Карты аттестации рабочего места).
Программы
15.03.2016, 08:33
Анализа контрольного диктанта по русскому языку
1 нояб. 2011 г.
Для дома и офиса
15.03.2016, 08:33
Автошкола путевого листа на учебный автомобиль
2. Оформление гражданства новорожденного. Если оба родителя граждане РФ. Штамп о гражданстве ставится на обратной стороне свидетельства о рождении в территориальном подразделении уфмс. Штамп о гражданстве ставится сразу в день обращения. В паспорта родителей вписывается Ф.И.О. Ребенка, дата рождения. Какие сложности могут возникнуть? 1. По вопросам посетителей сайта знаю, что в некоторых городах бывают ситуации.
г. Новый Уренгой
"____" _______________ 2014 года
Дана… в том, что он действительно работал в… в должности… с "___" _____… (приказ №. ) по "__"_____… (приказ №. ). Уволен (а)… (указать причину и ст.ТК РФ) Очередной отпуск использован за период с… по… Страховое свидетельство ГПС… ИНН.
Выплачена компенсация за… календарных дней (имеется ввиду компенсация за неиспользованный отпуск) Справка дана для предъявления по месту требования.
Начальник отдела кадров (подпись + печать)
08 Мая 2014, 08:33
Есть вопрос к юристу?
Справка пишется в свободной форме. Наверняка в каждом отделе кадров есть свой бланк.
Вот один из них.
08 Мая 2014, 08:35
Данная справка не имеет унифицированной формы заполнения — то есть она может быть составлена в свободной форме.
Прилагаю пример такой справки Справка
08 Мая 2014, 08:36
Вот еще вариант такой справки.
08 Мая 2014, 08:36
Город не указан
Установленного образца нет. Так что такую справку для совместителя следует подготовить в свободной форме.
исх №___ дата:___
Выдана ФИО по месту требования
Настоящей справкой удостоверяется, что в компании такой-то факторы трудового процесса и производственной среды, в которой работает ФИО, не являются тяжелыми или опасными.
08 Мая 2014, 08:47
Город не указан
Можно добавить еще, что не являются вредными или напряженными. Именно так характеризуются условия труда в санитарно-эпидемиологическом нормативе Р 2.2.755-99 «Гигиенические критерии оценки и классификация условий труда по показателям вредности и опасности факторов производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса».
08 Мая 2014, 08:56
[Бланк (угловой штамп) организации,
дата, регистрационный номер]
Справка
о характере и условиях труда по основному месту работы
Выдана[Ф. И. О.] в том, что он (она) действительно работает в должности [вписать нужное] в [наименование подразделения] [наименование организации], что является его (ее) основным местом работы.
Работнику установлены следующие условия труда: [вписать нужное].
Работнику установлен следующий режим работы: [вписать нужное].
Справка выдана для представления в [наименование организации, куда работник принимается на работу по совместительству].
Руководитель
[подпись, инициалы, фамилия]
08 Мая 2014, 09:32
МихаилДата: Понедельник, 15:37 Сообщение # 1. Рядовой, группа: Пользователи, сообщений: 1, репутация: 0, статус: Offline. Являюсь работодателем. Года три работал одиy работник, пол года назад уволился по собственному. Вчера пришел, попросил оформить и заверить справку Сведения о характере и условиях трудовой деятельности направляемого на медико-социальную экспертную комиссию. Бывший работник оформляет инвалидность. ( с работой у меня, инвалидность никак не связана). Какая может наступить ответственность за выдачу такой справки, ведь работник на данный момент у меня не работает. А человека жалко, не полюдски как то отказывать. Сообщение отредактировал Михаил - Понедельник, 15:38 astra71Дата: Понедельник, 19:00 Сообщение # 2. Генералиссимус, группа.
Сведения о характере и условиях труда (для работающих). Деятельности учащегося или студента, направляемого на МСЭ (для учащихся). Медицинским заключением, то даже письменное согласие работника не будет иметь. При обращении для проведения медико-социальной экспертизы необходимо предоставить: Паспорт или другой документ, удостоверяющий личность (оригинал копия). Заявление о проведении экспертизы (заполняется в день подачи документов). Направление на медико-социальную экспертизу (Форма 088/у-06) Копия трудовой книжки, заверенная отделом кадров (либо оригинал трудовой книжки и ее копия для неработающих). Сведения о характере и условиях труда (для работающих). Характеристика образовательной деятельности учащегося или студента, направляемого на МСЭ (для учащихся). Медицинские документы (амбулаторная карта, выписки из стационаров с копиями, результаты обследования и т.д. (оригиналы и копии). Справка об инвалидности (при повторном освидетельствовании). Индивидуальная программа реабилитации с отметками о выполнении (при повторном освидетельствовании). Снилс - страховое. (оригиналы и копии). Для работающих граждан в возрасте до 18 лет - копия трудовой книжки, заверенная отделом кадров либо оригинал трудовой книжки для неработающих. Сведения о характере и условиях труда (для работающих до 18 лет). Характеристика детского дошкольного или образовательного учреждения. Заключение психолога. Заключение психолого-медико-педагогической комиссии. Документы об образовании. Справка МСЭ об инвалидности (при повторном. Характеристика условий труда работника. Направляемого НА освидетельствованиюро МСЭ. Работник Соловьев Игорь.
Года три работал одиy работник, пол года назад уволился по собственному. Справку Сведения о характере и условиях трудовой деятельности направляемого рождении на медико-социальную экспертную комиссию. При этом рекомендуем включить в нее следующие сведения. Описание предыдущей трудовой деятельности сотрудника, если он работал на сведения о характере и условия трудовой деятельности работника направляемого на мсэк предприятиях. Характеристика условий труда работника. Направляемого НА освидетельствованиюро МСЭ. 9. Характер труда. Заполнение направления на медико-социальную экспертизу. Документы, направляемые в бюро МСЭ лечебно-профилактическими учреждениями. Сведения о характере и сведения о характере и условия трудовой деятельности работника направляемого на мсэк условиях труда (производственная. Заверенная отделом кадров, с начала трудовой деятельности на дату направления на МСЭ;). 14 февр. 2016 г. Просмотр темы - Характеристика для мсэк. «Выездной» характер работы. А с условиями работы сведения о характере и условия трудовой деятельности работника направляемого на мсэк связана как-то охрана труда? Могут запросить правила техники. Если работник является инвалидом, то имеются ли специальные приспособления. 9. Дополнительные сведения (если имеются). Сведения о неполной занятости работников Заявление о предоставлении. Сведения о характере и условиях трудовой деятельности направляемого на медико-социальную экспертную комиссию. Для граждан: Форма справки о. Актион-мцфэр Оформите подписку по самой низкой цене. 26 янв. 2012 г. Процедура установления инвалидности для тех, кто впервые с ней сталкивается, часто таит в себе множество непонятных моментов и различных нюансов. Конечно же, досконально осветить их все в рамках одного материала вряд ли получится, попробуем разобраться с вопросами, наиболее часто возникающими у тех, кто сталкивается с процедурой установления инвалидности. В каких случаях может быть установлена инвалидность. 
Договор купли продажи авто док - Увеличить карту, поделиться, вы хотите купить товар или воспользоваться услугой предприятия с ключевым словом «Договор купли продажи авто» в договор купли продажи авто док Санкт-Петербурге? Надеемся, что вам помогут отзывы на договор купли продажи авто, которыми делятся посетители сайта. По данному ключевому слову на сегодня размещено 1 организация. Если вы не получили ответы на вопросы.
Читать далее. 
Точнуа дата открытия шестого игрового сервера в игре поинт - Меню сайта. 1 ст. 218 НК точнуа дата открытия шестого игрового сервера в игре поинт РФ Право на получение стандартного налогового вычета на ребенка имеют оба супруга (абз. 2 пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ). Прокомментируем некоторые строки таблицы. Вычеты на самого работника Как уже было сказано ранее, если доход сотрудника, исчисленный нарастающим.
Читать далее. 
Уфмс квитанция на загранпаспорт нового образца - Управление Федеральной миграционной службы по Республике Башкортостан. Любое обращение в государственное учреждение для получения какой-либо от него услуги сопряжено с уплатой госпошлины за данную услугу. Для оформления загранпаспорта как старого, так и нового образца также необходимо уплатить госпошлину в доход государства. Уплата пошлины производится в любом банке РФ. Для уплаты госпошлины необходимо правильно заполнить платежное.
Читать далее. 
Регистрация по месту пребывания граждан рф - Оформление временной регистрации необходимо тем людям, которые приезжают в столицу работать. Именно по данной причине Москва ежегодно притягивает множество россиян, а также жителей соседних республик. Приличную работу существенно легче отыскать москвичам, довольно часто в вакансиях есть строчка относительно того, что соискатель обязан обладать пропиской в Москве или в МО. Если прописка отсутствует, но вы подходите.
Читать далее.
