Рейтинг: 4.6/5.0 (1853 проголосовавших)Категория: Бланки/Образцы
Поиск работы заключаются не только в умении пользоваться личными связями и находить информацию, но и в грамотном составлении резюме (CV — curriculum vitae ). Его содержание представляет собой ценные для работодателя сведения, по которым складывается впечатление о соискателе.
Многие руководители – выходцы старой школы – относятся к резюме с предубеждением, что не мешает им использовать его для просеивания кандидатов.
На многих региональных ресурсах, посвященных работе, составить стандартное резюме можно в режиме онлайн. Несмотря на удобства для соискателя, это подходит лишь при поверхностном поиске работы. Большее внимание обычно привлекают расширенные резюме, делающие акцент на полезных качествах кандидата.
Оптимальным вариантом является собственноручно составленное CV.
Не заступая за рамки общепринятых правил, лучше пользоваться шаблонами, скачать которые можно ниже. Рассмотрим критерии качественного резюме, в которое можно превратить любой стандартный бланк.
Главные правила – краткость, информативность, аккуратность и правдивостьСкачанные из интернета шаблоны используют многие. Чтобы привлечь потенциального руководителя, не ленитесь изменить стиль документа – шрифт, интервалы, отступы.
Также не следует делать оформление документа слишком вычурным – деловой стиль универсален как в одежде, так и в письме. Перейти к неформальному поведению никогда не будет поздно в процессе работы.
Скачать образцы заполненных и чистых бланков резюме на работуВсе они бесплатны и представлены в формате документов Word.
Бланки:
Все бланки и примеры резюме, представленные ниже, являются собственностью JobHunter.ru и предназначены для персонального использования. Любое тиражирование и размещение на сайтах возможно только с письменного разрешения JobHunter.ru.
Другая строгая форма для написания резюме на русском языке.
Еще один бланк резюме на русском языке. В этом бланке четко выделены разделы резюме.
Бланк для написания резюме на русском языке. В этом бланке раздел Навыки и опыт расположен вначале. Этот бланк рекомендуется специалистам с большим опытом, который может оказаться ценным для работы на предполагаемой позиции.
Шаблон онлайн-резюме в html-формате. Вы можете скачать архив, подменить данные в шаблоне на свои и разместить свое web-резюме на любом бесплатном хостинге. Теперь вы сможете не посылать резюме по email, а только оставить ссылку на него работодателю.
Шаблон онлайн-резюме в html-формате с фотографией. Вы можете скачать архив, подменить данные в шаблоне на свои и разместить свое web-резюме на любом бесплатном хостинге. Теперь вы сможете не посылать резюме по email, а только оставить ссылку на него работодателю.
Цели и задачи резюмеОдним из важных этапов на пути продвижения к успеху в поиске работы и трудоустройства является составление резюме (или саморекламы) на рынке труда.
Если раньше резюме требовалось только от соискателей, претендующих на должности, которые предполагают высокий уровень специальных знаний, серьезный практический опыт, умение руководить и т.п. то теперь в объявлениях о вакансиях все чаще встречается это слово и для неквалифицированных специальностей.
Своей формой и содержанием резюме призвано облегчить работу с соискателями менеджера по персоналу (кадрового агентства или работодателя, не столь важно).
В связи с этим любой соискатель должен понимать, что структура и содержание резюме должны четко и кратко характеризовать его кандидатуру на данную вакансию, не упуская наиболее существенных моментов и, не вызывая при этом, раздражения или зевоту у представителя работодателя.
Как правильно составить резюмеКадровые работники организаций при подборе претендентов на ту или иную должность в первую очередь выделяют следующие критерии оценки резюме:
Конечно, представители кадровой службы конкретного предприятия (фирмы) или менеджеры по персоналу кадровых агентств могут предъявлять и дополнительные требования к резюме соискателей. Например, хобби и увлечения соискателя.
Эта информация может интересовать работодателя в тех случаях, когда очень важно, чтобы новый работник был бы коммуникабелен и совместим с коллективом, в котором ему предстоит трудиться.
Разные взгляды существуют у кадровых органов и на такой вопрос, как рекомендации с предыдущих мест работы соискателя. Одни считают, что это обязательная составляющая (критерий) в любом резюме. Другие резонно полагают, что, если возникнет такая необходимость, то эту информацию можно запросить позднее. Вывод – один: в любом случае будет неплохо, если такие рекомендации, будут всегда у вас под рукой.
Таким образом, для успешного трудоустройства правильное резюме должно:
Перед тем как отправить резюме потенциальному работодателю, необходимо тщательно проверить его текст.
Современный опыт работы менеджеров по персоналу с различными резюме говорит о том, что наиболее часто в них встречаются следующие ошибки:
На сегодняшний день самый распространенный способ отправки резюме - это электронная почта. Но не стоит недооценивать и традиционную почту. Готовое резюме может быть напечатано в нескольких экземплярах:
Любое резюме можно создать самостоятельно. Чтобы результат был удовлетворительным, желательно использовать стандартную заготовку. Это лучше, чем, если вы напишете пару строк от себя. На нашем сайте можно скачать бланк резюме на работу. Вам останется лишь заполнить его. Однако, оптимальным вариантом будет доверить эту работу специалистам.
Бланки лишь позволяют привести резюме в порядок.
Если же вы хотите реально привлечь внимание к своей кандидатуре, закажите резюме у специалистов. Платите 1 раз, а резюме остается на всю жизнь!
Файлы для скачивания (в формате DOC)Сейчас существует достаточно много бланков для написания резюме. Чаще всего они представляют собой шаблонные варианты, которые могут помочь вам систематизировать информацию о себе. Вы можете использовать эти бланки для создания резюме, но это не гарантирует, что Ваше резюме заинтересует работодателя.
надо написать резюме в свободной форме. кто подскажет или образец кинет. Благодарю..SamNovo Просветленный (28382) 4 года назад
Как должно быть оформлено резюме
Резюме должно быть кратким.
Обязательно указывайте должность, на которую Вы претендуете.
Не стоит забывать и о минимальной заработной плате, которая Вас устроит на новом месте работы. Потенциальному работодателю важно знать, на сколько вы себя оцениваете как профессионала.
Не забывайте указать контактную информацию.
Структура резюме должна содержать следующие пункты:
1. Личные данные (Фамилия, Имя, Отчество, адрес, телефон, e-mail, семейное положение). Информация для контакта. Здесь необходимо самым полным и тщательным образом предоставить информацию, которая позволит быстро и эффективно связаться с Вами в случае, если Вашей кандидатурой заинтересуются и захотят пригласить Вас на собеседование. Указывая телефон (ы). не забудьте сделать соответствующие пометки, например, "рабочий", "домашний", "сотовый", "для сообщений" и т. д. укажите также время, когда Вам можно звонить.
2. Цель (не обязательно, но желательно). краткое описание той работы, на которую Вы претендуете. Желательно не более 2-3 строк. Некоторые вместо должности пишут "хотел бы получить интересную работу, которая бы соответствовала моему образованию и опыту работы и могла бы принести пользу Вашей компании для ее дальнейшего успешного развития". Такого рода формулировка вызывает недоумение у работодателя и не находит поддержки. Ясно, что сам человек плохо себе представляет, чем бы конкретно он мог заниматься и как бы предлагает работодателю решить кроссворд - внимательно изучить резюме и найти верный ответ, проставив его в графу "должность". Не указывайте несколько должностей сразу. Это снизит Ваши шансы.
3. Опыт работы в обратном хронологическом порядке. Обычно эту часть, так же, как и образование, принято делать в виде таблицы из двух граф. В левой графе пишутся года (возможно и месяцы) работы, в правой графе - название организации, сфера деятельности, должность и выполняемые функции. Укажите даты начала и окончания работы, наименование организации, название должности (их может быть несколько, если Ваша карьера развивалась успешно) и кратко опишите должностные обязанности и производственные достижения, если они у Вас были. Можно сообщить о наградах, если они у Вас есть. Если Ваша работа носила проектный характер (программист, дизайнер). то перечислите все ваши проекты, длившиеся свыше одного месяца. Если работа однородная или не носит проектный характер (менеджер, продавец). то выделите в Вашей работе какие-то особенности и виды работы (например, работу с определенным крупным заказчиком или поставщиком). В Ваших интересах сделать список как можно длиннее. Чем больше опыта, тем больше шансов устроиться на работу. Не пренебрегайте упоминанием курсовых, дипломных, научных работ.
4. Образование. Можно разделить этот пункт на основное и дополнительное образование. Если необходимо, Вы можете указать изучаемые дисциплины, награды, участие в научно-исследовательской работе и т. д. Не перегружайте этот пункт теми курсами, которые не имеют отношение к работе.
5. Дополнительная информация: владение иностранными языками и компьютером, наличие водительских прав, членство в профессиональных организациях и т. п. (хобби следует упоминать только в том случае, если оно тесно связано с желаемой работой). Не следует завышать уровень знания Вами иностранного языка: Вам придется работать, возможна предварительная проверка уровня Ваших познаний работодателем или кадровым агентством. Нужно указать владение бухгалтерскими программами, а также специальными программами, например, графическими редакторами. Также необходимо отметить знание Интернет и умение пользоваться электронной почтой.
6. Резюме всегда отправляется вместе с сопроводительным письмом, где нужно аргументировать, каким образом Ваши специальные знания и опыт делают Вас логичным кандидатом на искомую работу.
Шаблоны и бланки резюмеНа этой странице нашего сайта мы собрали коллекцию, в которой можно скачать шаблоны резюме. бланки резюме и разные формы, которые можно использовать при создании резюме. Представленные шаблоны резюме можно скачать бесплатно, без регистрации и без смс. При подготовке собственного резюме, рекомендуем ознакомиться с разделом сайта пример резюме. в котором на примере можно узнать о назначении каждого раздела резюме, а так же с разделом как составить резюме. в котором даны полезные советы по его заполнению. Для тех, кому необходимо составить резюме на английском языке. так же есть подробная инструкция.
Скачать шаблоны и бланки резюме для приема на работуДля того что бы скачать шаблон резюме. щелкните мышкой на маленькую картинку бланка резюме, который вам понравился. На странице с увеличенной картинкой предпросмотра вы сможете скачать шаблон резюме. который вам понравился в формате RTF для редактирования в разных текстовых редакторах, включая MS Word.
Резюме для устройства на работу – визитная карточка соискателя. Грамотно составленный документ в разы увеличивает шансы получения желаемой должности. Формировать данные в документе необходимо в доступной форме без информации, не относящейся к делу.
Как оформлять резюме о себеУзнать, как правильно составить резюме, можно, обратившись в частные кадровые компании, а также просмотрев образцы, представленные в Интернет. Как правило, этот документ содержит обязательные стандартные пункты, а также пункты, которые доработаны с учетом планируемой должности.
При составлении резюме необходимо избегать предоставления ненужной информации, все данные рекомендуется оформить в оптимальный объем в размере 1-2 страниц. Обратите внимание, что при подаче информации в краткой форме, у работодателя могут возникнуть дополнительные вопросы, документ же на нескольких страницах работодатель читать не станет. К резюме применим исключительно деловой стиль изложения.
В оформлении резюме используются стандартные рекомендации, которые позволяют привести документ в удобный для восприятия вид. При заполнении формы применяется:
В документе должны отсутствовать элементы украшения, выделение цветом. При размере документа менее страницы желательно распределить и увеличить объем текста для заполнения всего листа. На резюме объемом более листа каждая страница должна иметь повторение заголовка – ФИО соискателя и планируемая должность.
Как правильно составить резюме в свободной формеИногда работодатель может попросить составить резюме в свободной форме, не пользуясь шаблонами – такая практика используется, в первую очередь, современными предприятиями, которым важны личные качества каждого сотрудника, в том числе и умение себя преподнести. Однако, не лишним будет по возможности уточнить, подразумевается ли под свободной формой просто выбор любого шаблона на ваш вкус, или действительно написание краткого эссе.
Во втором случае следует подойти к составлению такого резюме с большой ответственностью. Оно должно быть действительно уникальным и учитывать особенности компании, в которую вы хотите устроиться. Самой распространенной ошибкой при составлении такой разновидности резюме является чрезмерная фамильярность – этого делать ни в коем случае не стоит. Чтобы сохранить свободную форму и не «перегнуть палку» лучше всего представить, что вы рассказываете о себе не другу или строгому работодателю, а родителям вашей второй половинке при первой встрече.
Стоит учитывать и остальные рекомендации в составлении резюме – несмотря на свободную форму, в нем необходимо заметно и понятно указать ваш опыт работы, образование, контактные данные и навыки, которыми вы владеете, и которые могут вам пригодиться на этой должности, не перегружая текст неинтересными и бесполезными для работодателя деталями.
Готовые бланки работодателейРаботодатели крупных компаний разрабатывают форму анкеты для соискателей самостоятельно. При заполнении необходимо точно следовать намеченному плану и заполнить все пункты. Информация излагается в точном соответствии запросу. Если просят указать возраст, не нужно ставить дату рождения.
Пример анкеты для соискателя, выданный работодателем
Заранее желательно поинтересоваться о необходимости заполнения всех пунктов. Вариант возможен при наличии формы для претендентов всех должностей. Незаполненные по собственному желанию строки привлекут особое внимание работодателя. Незначительная, по мнению соискателя, информация, может стать предметом дополнительного обсуждения.
Заполнение готовой формы производится аккуратным почерком, доступным для восприятия. С азами графологии знакомы многие работодатели. Небрежное заполнение приведет к неверным выводам.
Что написать о себе в резюмеДалее мы по порядку рассмотрим все необходимые пункты, которые обязательно должны быть включены в резюме. Самостоятельное составление резюме для приема на работу должно полностью отвечать поставленной задаче самопрезентации. Рекламируясь в качестве работника, требуется преподать себя в выгодном свете. Резюме должно содержать следующую информацию:
Все указанные соискателем данные должны содержать достоверные сведения. Работодатели подвергают тщательной проверке информацию и не принимают в компанию лиц с нестыковками в резюме. Легкое приукрашивание событий допускается.
Личные данные претендента
Раздел содержит полную и достоверную информацию, четко изложенную по личным документам. Потребуется указать:
Информация для контакта должна быть расположена на видном месте документа для осуществления оперативной связи. Желательно указывать те варианты для связи, которые всегда доступны. Едва ли неудачная попытка дозвона воодушевит работодателя пригласить Вас на собеседование. Повторный звонок будет сделан только при его большой заинтересованности.
Образование соискателя
Образование — важный пункт резюме, изучаемый работодателем. Данные указываются в максимально подробном виде. При наличии базового образования по должности вносятся данные:
Для работодателя также имеет значение дополнительное образование у соискателя. Информация выделяется в отдельный пункт или подпункт. Прохождение повышения квалификации свидетельствует о росте и постоянном совершенствовании специалиста. В резюме указываются:
Перечисляя дополнительные знания, стоит ограничивается разумным пределом. Требуется указать номера свидетельств, срок прохождения и, по возможности, учебное заведение.
Стаж и опыт работы
Этот раздел содержит информацию о местах трудоустройства, начиная с последних мест работы. Берется период не более 10 лет. При наличии нескольких мест трудоустройства указываются не более 5-ти предприятий. В состав сведений вносятся:
Сведения излагаются максимально правдиво и с допущением легкого приукрашивания событий. Необходимо быть готовым к проверке информации. Работодатели могут поинтересоваться о соискателе, позвонив в компании прошлого трудоустройства. При частой смене рабочих мест требуется иметь оправдательные мотивы. Факты можно указать в документе рядом с описанием места работы.
Достижения на прежних местах трудоустройства
Задача соискателя – доказать свое максимальное соответствие должности и заинтересовать работодателя выбрать себя в качестве работника. Работодатель или инспектор по кадрам тщательно изучает обязанности и достижения.
По возможности в пункте достижений приводятся цифры личного участия в экономическом развитии предприятия, данные роста продаж, который произошел при Вашем участии, перечень внесенных предложений по увеличению прибыли. Общие фразы не допускаются, они могут привести к обратному эффекту или составлению мнения как о незаинтересованном в результате работнике. При указании достижений:
Особенно ценится организаторский опыт управления отделом или проектом. Подобная информация говорит о возможности самостоятельного принятия решений.
В пункте резюме о достижениях следует писать об улучшениях в работе, которые были введены вами, снижении затрат предприятия, освоении новых участков для деятельности и положительном мнении руководства. Например, это могут быть победы в конкурсах, повышение продаж или посещаемости сайта, привлечение клиентов. Желательно указывать цифры, например: «привлечение более 50 постоянных клиентов».
Кажется, что вам нечего написать в этом разделе? Многие должности не имеют ничего общего с повышением продаж или привлечением клиентов. Но вы можете написать о том, что успешно избегали внештатных ситуаций, а начальство всегда было вами довольно. Для специальностей вроде офис-менеджера или диспетчера это неплохие достижения.
Отличным вариантом подтверждения достижений служит наличие рекомендательных писем от с прежних мест работы.
Рекомендации
Важным гарантом положительного отзыва о соискателе выступают рекомендательные письма. Их необходимо подготовить самостоятельно и дать на подпись руководителю или его заместителю. Подавать на подпись рекомендательные письма необходимо до получения на руки трудовой книжки. Копия рекомендательного письма прилагается к анкете, или резюме с указанием об этом в тексте.
Работодатель может принять решение узнать мнение о соискателе у его прежнего руководства, или коллег. В резюме важно указать данные лиц, которые могут дать положительный отзыв. Вносится информация о ФИО, занимаемой должности, контактном телефоне. Указанные лица могут не состоять в штате предприятия, но иметь прямое отношение к исполнению трудовых обязанностей соискателя.
Пункт о желаемой заработной платеВ ситуации, когда в вакансии работодатель строго определил оплату, можно отталкиваться от установленной суммы и поставить величину незначительно выше. Работодатель составит мнение о планируемом Вами росте, или о дополнительных знаниях, что обсудит с соискателем отдельно. Если не желать большего, наниматель подумает, что труд соискателя стоит меньше предложенного и роста заработной платы в обозримом будущем не предвидится.
Для должностей, оплата которых не обозначена заранее, необходимо отталкиваться от среднего уровня оплат аналогичных работ по региону. Информацию можно получить из средств массовой информации, объявлений кадровых агентств или путем личного опроса знакомых. Выбирайте ставку или оклад, приближенные к максимальной величине.
Пункт о хобби и увлеченияхТема личных увлечений также может быть включена в состав резюме. Указывается существенная информация в кратком изложении. Занятия спортом приветствуются работодателем и помогают сделать выводы о состоянии здоровья будущего работника. Сведения должны иметь избирательный характер и быть нацелены на положительное мнение в ракурсе претендента на должность.
Прочие специальные пункты
В анкету допускается вносить сведения о наличии опыта водительского стажа, возможности поездок в командировки, работы в ночное время. Для должностей, связанных с перемещениями или особенным графиком, информация будет существенной и ее необходимо целенаправленно включать в резюме. При прочих одинаковых шансах на трудоустройство данные могут сыграть положительную роль в принятии решения о приеме на работу.
Как ответить на стандартные вопросы в резюмеУ большинства работодателей всегда имеются наготове вопросы, которые считаются ими полезными при отборе будущих сотрудников. Многие из них вызывают замешательство у соискателей. Если эти вопросы достались вам не во время собеседования, а при написании резюме, у вас есть время подумать над ответами.
Многие работодатели предлагают указать свои сильные и слабые стороны. Это не слишком сложный вопрос, ведь он означает только личные качества, которые вы считаете своими преимуществами и недостатками. Сильной стороной может быть коммуникабельность, активность, целеустремленность и другие положительные качества. С ними редко возникают проблемы, но будьте готовы к тому, что позже вас могут спросить о значении указанных в этом разделе терминов.
Слабые стороны обязательно должны быть указаны, поскольку их наличие говорит об умении признавать свои ошибки. Признание собственных недостатков покажет вашу честность и зрелость. Но признавать недостатки придется так, чтобы они превратились в преимущества, с учетом специфики вашей работы. Например, прямолинейность говорит об умении отстоять позицию компании во время переговоров, а недоверчивость – о том, вы заключите сделку только с надежным партнером.
Как ответить на вопрос о том, почему вы уволились с прошлого места работы? Ответ должен быть этичным и позитивным. Например, желание профессионального роста и отказ в возможностях для него от руководства. Если вы недавно получили еще одно высшее образование, вы можете написать о том, что заинтересовались новой сферой деятельности, получили соответствующие знания и приняли решение работать в этой отрасли. Даже переезд офиса в удаленное от вашего дома место может стать удовлетворительной причиной для смены работы.
Возможно, вы решили сменить место работы, потому что увидели в новом месте новые возможности? Тогда опишите их, но не имейте в виду размер заработной платы. Лучше обратить внимание на возможности, например, для выполнения новых задач, участия в проектах, работы в команде.
Если вас уволили, не переживайте о том, что ваша репутация пострадает из-за этого факта в резюме. Причин бывает множество – замена всего штата новым руководителем, сокращение и реорганизация. Если вы собираетесь сказать о том, что ваши навыки не подходили для прошлой работы, добавьте, что уверены, что они подойдут для новой должности.
Следующий пункт в резюме, который часто становится причиной вопросов – это «Укажите свои главные достижения за последние три года». В первую очередь, работодателя интересуют те успехи, которые связаны с должностью, на которую вы претендуете. Но, если у вас есть спортивные достижения или вы многого добились в хобби, укажите это в самом конце списка.
Вопрос «Почему мы должны взять на работу именно вас?» поставил в затруднение не одного соискателя. Не нужно добавлять много воды в ответ на него. Подчеркните, что вы соответствуете требованиям компании, что являетесь хорошим специалистом и уверены, что справитесь с любой задачей.
Вопрос «Чему бы вы хотели еще обучиться, если бы была такая возможность?» подразумевает, что работодатель хочет иметь представление о потенциале работника, в каких сферах работник намерен и может развиваться. Хорошо, если ответ будет соответствовать вашей специальности, или особенностям вакансии. Например, парикмахер, который желает научиться плести афрокосы, может принести салону красоты больше прибыли и стать причиной появления новой услуги. Выбирайте вариант, которого от вас не требуют, но который может быть плюсом для вашей специальности. Нейтральным вариантом может стать желание овладеть еще одним иностранным языком.
Сведения, не включаемые в документПри составлении резюме не стоит затрагивать темы, которые могут вызвать отрицательные эмоции у нанимателя. В резюме и при собеседовании не стоит затрагивать политические, национальные и религиозные темы. Также в личной беседе не стоит обсуждать в негативном свете бывшего работодателя и коллектив, в котором приходилось работать.
Общие рекомендации по составлению резюмеИнформация, указанная в резюме, должно нести позитивный характер. В речевых оборотах не применяются пассивные формы. Сведения должны иметь конкретные формулировки и направленный характер изложения.
После составления резюме желательно обратиться к лицу с опытом составления деловой документации или переписки. Исправление неверных оборотов, удаление ненужной информации, четкое изложение сути станут результатом участия грамотного помощника. Документ, выполненный в едином стиле, позволит легко воспринимать информацию.
Резюме в обязательном порядке подписывается соискателем с указанием даты заполнения. Дата документа должна иметь актуальный характер. Форма с полугодовой датой подписи наведет на мысль о множестве отказов в приеме на работу.
Подведем итоги правил составления резюме. При оформлении документа:
Грамотно оформленное резюме не оставит шансов другим претендентам на должность и позволит получить желаемое место работы.
Как составить резюме, если нет опыта работыНаличие опыта работы по требуемой специальности всегда является преимуществом для соискателя. Но если вы ищете работу впервые, не стоит придумывать «неофициальные» места работы специально для резюме. Эта ложь обязательно выйдет наружу в первый же рабочий день. Отсутствие опыта – это, в первую очередь, новизна взгляда, желание развиваться и этот самый опыт получать и готовность предоставить компании новые идеи.
Не сокращайте размер резюме из-за отсутствия возможности написать предыдущее место работы. При этом не стоит добавлять в него слишком много информации. Например, не каждый работодатель оценит тот факт, что будущий менеджер закончил школу флористов, а не развивался в основном направлении. А вот владение иностранными языками и другие навыки, которые соответствуют вашей профессии, обязательно укажите в резюме, даже если они не подтверждены сертификатами.
Что же в таком случае указывать вместо опыта работы? Этот немаловажный раздел резюме может занять ваша преддипломная практика. Ее проходят все студенты. Укажите время, которое вы провели на практике, должность, а также название предприятия. Опишите свои обязанности и достижения, но при этом не нужно использовать глаголы несовершенного вида – не «делал», а «сделал». Предоставьте характеристику с места прохождения практики, если есть возможность — рекомендательные письма наставников.
Если во время получения высшего образования вы организовывали или участвовали в каких-либо мероприятиях, это тоже стоит указать. Например, организация студенческого субботника может стать неплохим показателем лидерских качеств соискателя без опыта работы. Конкурсы, олимпиады и конференции тоже сыграют в вашу пользу.
Шаблон резюмеПредлагаем вам скачать типовой бланк резюме по ссылке .
Аrtur Мудрец (10606) 3 года назад
Как правильно составить резюме
Резюме рекомендуется составлять в свободной форме с соблюдением следующих основных пунктов:
1. Цель составления резюме (наименование желаемой должности)
2. Фамилия, имя, отчество, дата рождения, адрес, контактные данные (телефоны, в какое время Вам можно звонить)
3. Семейное положение
4. Образование (наименование учебного заведения, период обучения, специальность). дополнительное образование (если есть)
5. Опыт работы, начиная с последнего (наименование предприятия, сфера его деятельности, период работы, должность, выполняемые обязанности, подчиненность, причина увольнения)
6. Профессиональные навыки, достижения
7. Наличие деловых связей, в каких сферах (если есть)
8. Рекомендатели (ФИО, должность, контактные данные)
9. Желаемый уровень заработной платы
10. Специальные умения
11. Личные качества
12. Дополнительная информация
13. Пожелания к работодателю
Вашего будущего работодателя, рекрутера, менеджера по персоналу, в первую очередь интересует, что вы умеете, каков Ваш профессиональный опыт, затем он посмотрит на разделы «Специальные умения» и «Ваше образование».
Остальные разделы скорее должны создать дополнительную картину.
«Опыт работы» - в этой части резюме Вы должны указать формальные признаки 2-3 последних места работы. Порядок изложения должен быть обратным (начиная с последнего места работы).
Резюме должно уместиться на 1 лист формата А4. Никто не будет читать многостраничных сочинений.
Будьте кратким. Внизу сделайте пометку, что остальную информацию готовы выслать по требованию или предоставить на собеседовании, куда и принесете развернутый вариант резюме.
Резюме составляется на языке страны носителя, если в объявлении не оговорено ничего другого.
В описании настоящей работы используйте глаголы в настоящем времени, например, разрабатываю, контролирую; соответственно при описании предыдущих мест работы используйте глаголы в прошедшем времени.
Проследите, чтобы Ваше резюме было оформлено в одном стиле.
Пример правильного оформления: основная масса текста - простым шрифтом (размер не больше 12-го). даты, названия компаний и учебных заведений - жирным шрифтом; должности - с подчеркиванием; обязанности - через точки.
Проверьте текст на наличие ошибок. Наличие орфографических и стилистических ошибок может в одночасье испортить впечатление от вашего резюме.
Ни в коем случае не используйте стилизацию, зеленый шрифт и цветную бумагу!
Не забудьте указать контактную информацию!
Марина Люлькина Ученик (117) 6 месяцев назад
Ф И О. ЛЮЛЬКИНА МАРИНА СЕРГЕЕВНА.
Дата рождения: 11.02 1981г.
Семейное положение: разведена, 1 ребенок (сын-2008 г. р)
Контактный телефон: 0992710797
E-mail: bootsikmarina@mail.ru
Цель трудоустройсва: работать контролером станочных и слесарных работ 5 разряда с
перспективой карьерного роста.
Образование:
2005-2010г. Сумский государственный университет по специальности "Технология машино-
строения" ,инженер- механик.
2000-2003г. Сумский техникум пищевой промышленности по специальности "Производство
хлеба, кондитерских, макаронных изделий и пищевых концентратов"
Опыт работы:
- июнь 2013г. и по настоящее время - ПАО " Сумское МНПО"
Управление качества контроля, присвоен 5 разряд контролера станочных и слесарных работ.
Обязанности:
- Своевременный и качественный контроль продукции, режимов и параметров технологического процесса с последующим оформлением необходимой документации.
- Проведение входного контроля, контроль процесса производства.
- ноябрь 2006г. - ПАТ"СМНПО им. Фрунзе" Управление качества контроля присвоен 4 разряд.
- январь 2006г. - ПАТ "СМНПО им. Фрунзе " Управление качества контроля, присвоен 3 разряд.
-июль 2004г. - ПАТ " СМНПО им. Фрунзе" Управление качества контроля, присвоен 2 разряд.
Дополнительные сведения
Русский и украинский язык - свободно, английский со словарем.
Личные качечтва:
инициативность, коммуникабельность, ответственность, требовательность, стремление к профессиональному и личностному росту. Веду здоровый образ жизни.
Желаемый уровень дохода: 5000 грн.
