Образец Заполнения Наградного Листа На Почетную Грамоту

Инструкция по оформлению наградных документов общие положения - страница 2

Инструкция по оформлению наградных документов общие положения

(для руководящих работников)
Следует учитывать, что принимаются к рассмотрению дела работников, проработавших в должности не менее трех лет. Так как характеристика наградного листа должна содержать заслуги гражданина перед государством по месту основной работы за последние 3-5 лет, не рекомендуется выдвигать на награждение граждан, проработавших в должности менее 3 лет (за исключением награждений за совершение подвига).

14). Трудовая деятельность

Следует помнить, что трудовая деятельность должна начинаться с возраста 17 лет (18 для рожденных поздней осенью), или с 15 лет для обучавшихся в профессиональных училищах после окончания 8 классов. При заполнении пункта 14 необходимо включать учебу в высших и средних учебных заведениях (очную), военную службу, всю трудовую деятельность. При отсутствии сведений об учебе или службе в армии в трудовой книжке записи делаются на основании документов, подтверждающих учебу или службу (диплом, военный билет). Последовательность записей должностей и названий организаций должна соответствовать последовательности записей в трудовой книжке. Каждая вновь занимаемая должность пишется на отдельной строке с указанием месяца и года поступления и ухода (пример. 10.1974 - 01.1980). В случае кратковременных перерывов (2 мес.) указывается «временно не работал», причина «в связи с переездом» и местонахождения лица в данный период. Должность пишется в именительном падеже с маленькой буквы, затем название организации полностью в родительном падеже без запятой. Перерывов в трудовой деятельности не допускается.

Пример: бухгалтер Саянской лесопромышленной заготконторы; инженер закрытого акционерного общества «Приморская инвестиционная компания».

Не используются слова «назначен», «переведен», «уволен». Местонахождение предприятий, организаций должно соответствовать записи в трудовой книжке. Запись о последней занимаемой должности должна соответствовать записи в пункте 2 наградного листа.

В графе «Адрес организации» указывается фактический адрес последнего места работы, при перечислении предыдущих мест работы, учебы или службы указывается субъект (военный округ, флот).

СЛЕДУЕТ ПОМНИТЬ:

при наличии в трудовой деятельности перерывов в работе 2 и более месяцев в графе «должность» пишется «временно не работал» и делается отметка о местонахождении награждаемого, либо, в случае смены места жительства, указывается «временно не работал в связи с переездом». В случае долгого перерыва (более 3-х месяцев) представляется справка, объясняющая причину данного перерыва либо письменное объяснение самого представляемого.
для более точного подсчета стажа работы в коллективе необходимо указывать переименования, преобразования предприятия, организации (если это имело место). Если гражданин работал в одной и той же организации, меняющей название или организационно-правовую форму, после последней записи на 2 стр. делаются ссылки на дату переименования (реорганизации) учреждения и нормативный акт, устанавливающий эти изменения. В таком случае должности в п.14 должны писаться с учетом переименования (реорганизации) предприятия.

Должность с указанием названия организации

(в соответствии с записями в дипломах о получении образования, военном билете, трудовой книжке)

Соответствие сведений в пунктах с 1-14 наградного листа на представляемого к государственной награде РФ сверяется с подтверждающими документами, подписывается руководителем кадровой службы или руководителем предприятия, организации (с расшифровкой должности и указанием фамилии и инициалов) и заверяется печатью. Руководитель кадровой службы организации несет персональную (в том числе уголовную) ответственность за достоверность указанных сведений. Копии документов, подтверждающих записи пп. 1-14 наградного листа, предоставляются в отдел наград АПК для сверки вместе с ходатайством.

ВАЖНО: так как в отношении всех представляемых к награждению государственной наградой производятся проверки по базам данных правоохранительных органов либо иные проверки в зависимости от категории работника, кадровая служба организацииобязана информировать представляемого о предстоящих проверках. По запросу АПК представляемый дает письменное согласие на проведение в отношении него необходимых проверок.
15). Характеристика с указанием конкретных заслуг представляемого к награждению
должна соответствовать требованиям статутов орденов, положений о медалях и почетных званиях, раскрывать степень их заслуг перед государством за последние пять лет, аргументировать заслуги динамикой количественных и качественных показателей работы (по возможности в сравнении со специалистами такой же квалификации).
Выполнение должностных обязанностей не должно преподноситься в качестве особых заслуг кандидата к награждению. В характеристике должны подробно освещаться деловые качества и достижения, их влияние на результат практической деятельности, квалификация специалиста, вклад работника в развитие предприятия, той или иной отрасли, участие в научно-исследовательской работе, подготовке высококвалифицированных кадров, применение в практической деятельности современных достижений науки и техники, новых форм и методов работы, разработка и внедрение новаторских и рационализаторских предложений, позволяющих динамично развиваться соответствующей отрасли в целом по стране и поднять престиж РФ на международном уровне.

В характеристике не допускается повторять информацию, изложенную в предыдущих пунктах наградного листа (какое учебное заведение и в каком году окончил, его передвижение по службе, стаж работы, в какой должности работает сейчас, весь послужной список и т.д.). Характеристика с указанием конкретных заслуг представляемого к награждению по объему не должна превышать одной страницы наградного листа (при шрифте 12-14 Times с единичным межстрочным интервалом). Характеристика должны быть лаконичной и емкой. При повторном награждении не допускается описывать заслуги, отмеченные предыдущей наградой. При этом характеристика не должна содержать таблиц с производственными показателями (таблицы могут прилагаться дополнительно). При создании характеристики следует придерживаться позиций статута награды, прописанных Указом-2010 и Указом-2011, и требований, предъявляемых к работникам отдельных сфер деятельности. Характеристика должна быть хорошо структурирована, аргументирована, насыщена цифрами, показателями, фактами в динамике за последние 3 года, не содержать лирических посылок и общих фраз («пользуется уважением», «обладает хорошими деловыми качествами», «примерный семьянин» и т.п.).

Если кандидат представляется к награждению за конкретные самоотверженные действия, то нужно описывать только их.

Для руководящих работников следует конкретизировать их личные заслуги в развитии предприятия, отрасли, а не просто давать качественную и количественную характеристику организации.

В тексте характеристики делается ссылка на наличие у представляемого поощрений Президента РФ (Почетной грамоты, благодарности) с указанием года поощрения, допускается указание на наличие юбилейных и общественных наград.

3.5. Четвертая страница наградного листа содержит согласования (необходимые подписи, печати и даты). После слова «кандидатура» указывается фамилия и инициалы в родительном падеже, наименование организации, рекомендующей данную кандидатуру, дата обсуждения и номер протокола собрания.

Четвертая страница наградного листа предусматривает согласования (подписи):

руководителя организации (согласно порядку представления Указа-2010) с расшифровкой конкретной должности. При представлении руководителя организации наградной лист подписывает руководитель вышестоящей организации, председатель совета директоров или собрания акционеров (для акционерных обществ), председатель собрания коллектива при отсутствии вышестоящей должности. В случае представления руководителя, назначаемого на должность федеральным органом исполнительной власти, подписывает руководитель этого федерального органа; подписи и.о. не допускается;
председателя собрания коллектива или его совета (эта же подпись должна быть в протоколе собрания коллектива);
руководителя муниципального образования (муниципального района, городского округа) с указанием точной должности, например «Глава Пограничного муниципального района», «Глава Уссурийского городского округа». Подписи и.о. не допускается;
Губернатора Приморского края; подписи и.о. не допускается;
полномочного представителя Президента Российской Федерации в Дальневосточном федеральном округе (должность пишется в соответствии с Указом Президента РФ о назначении).

Все подписи руководителей заверяются соответствующими печатями.
IV. Иные требования
4.1. Следует строго соблюдать сроки согласования документов. Наградные документы оформляются кадровой службой организации в течение 2-х недель с момента принятия решения коллективом (даты протокола), наградной лист в обязательном порядке направляется в электронном виде на проверку в отдел наград и геральдики АПК (nagr@primorsky.ru ). После корректировки в отделе наград на предмет правильности оформления наградной лист распечатывается в 2-х экземплярах на формате А3, подается на подпись. Подписи и печати ставятся на 2 (руководитель кадровой службы и кадровая печать) и 4 стр. С момента предыдущего подписания до следующей согласующей подписи временной интервал не должен превышать 30 дней. В случае просрочки подписания наградной лист возвращается на переоформление. В случае отказа согласующей инстанции в подписании документов, согласующая инстанция возвращает документы и дает мотивированный отказ о причинах несогласия.
4.2. Для лиц, представляемых к присвоению почетного звания «Народный», устанавливаются сроки предоставления документов в АПК (с учетом положений о званиях и сроках подписания Указов о награждении):

«Народный артист» - не позднее августа;

«Народный архитектор» - не позднее марта;

«Народный учитель» - не позднее марта;

«Народный художник» - не позднее октября.
4.3. Особое внимание следует обращать на требования к стажу работы в отрасли при присвоении почетных званий. Так, для большинства званий стаж работы в отрасли представляемого должен быть не менее 20 лет. Для ряда званий установлены дополнительные требования («Заслуженный работник высшей школы РФ» - 20 лет преподавательской работы, наличие ученой степени и отраслевого знака, почетного звания или медали Ушинского; «Заслуженный деятель науки РФ» - степень доктора наук, профессора, поддержки научных организаций и заключение президиума государственной академии наук о признании значимости научных трудов; «Заслуженный врач РФ» - не менее 20 лет практической работы; «Заслуженный деятель искусств РФ» - не менее 20 лет творческой деятельности; «Заслуженный учитель РФ» - 20 лет преподавательской деятельности и наличие отраслевого знака, почетного звания или медали Ушинского; «Заслуженный пилот РФ» и «Заслуженный штурман РФ» - безаварийный налет 10000 часов т.п.).
4.4. Дополнительно к наградному листу прилагаются справки (согласно перечню документов наградного дела). АПК осуществляет проводку документов до федеральных органов исполнительной власти (по отдельным категориям – до Администрации Президента РФ). Федеральные органы исполнительной власти могут принять решение о нецелесообразности представления к награждению, изменить вид награды либо поддержать имеющееся представление перед Президентом РФ. Следует иметь в виду, что, до принятия решения Президентом РФ, наградные материалы рассматривает Комиссия при Президенте РФ по государственным наградам, которая вправе поддержать, отклонить представление или изменить вид награды.

4.5. При представлении к награждению многодетных родителей орденом или медалью ордена «Родительская слава» следует руководствоваться рекомендациями Комиссии при Президенте РФ по государственным наградам и Комиссии при Губернаторе Приморского края.

ВАЖНО: решение о представлении многодетных родителей к награждению принимает орган местного самоуправления с учетом значимости семьи как образцовой, участия родителей и детей в общественной, культурной, спортивной жизни муниципального образования, края, округа. Самовыдвижение на данные награды не производится.
Образец заполнения наградного листа
Форма № 1

Инструкция о порядке представления документов для получения лицензий.
Астоящая инструкция разработана в соответствии с пунктами 2, 52 и 17 Положения о порядке лицензирования в Российской Федерации ввоза.

Инструкция по делопроизводству в администрации Красносельского района Санкт-Петербурга
Красносельского района Санкт-Петербурга и общие требования по организации документооборота, созданию и оформлению документов, обеспечению.

Инструкция по делопроизводству в муниципальных учреждениях города.
Настоящая инструкция составлена в целях рациональной организации документационного обеспечения деятельности учреждений, а также строгого.

И сертификации (еасс)
Гост 0-92 «Межгосударственная система стандартизации. Основные положения» и мсн 01-01-96 «Система межгосударственных нормативных.

Методические указания к выполнению и оформлению курсовой работы по «Экономической теории»
Методические указания содержат общие положения, организационные вопросы выполнения и защит работ, требования к оформлению курсовой.

Инструкция о порядке работы с бланками документов строгой отчетности.
Инструкция о порядке работы с бланками документов строгой отчетности и ученическими медалями в органах управления образованием и.

Инструкция по судебному делопроизводству у мирового судьи Челябинской.
Удьи Челябинской области, предусматривая учет и ведение документооборота, единые требования к оформлению процессуальных и иных документов.

Методические рекомендации. Ижевск, 2013г
Кадровое делопроизводство и оформление наградных документов в образовательной организации

Инструкция о порядке работы с бланками документов государственного.
Рф от 10 марта 2005 года №65, приказом Министерства образования и науки РФ от 9 марта 2007 года №80, приказом Министерства образования.

Инструкция I. Общие положения
Главное управление Федеральной службы исполнения наказаний России по Кемеровской области

Приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства РФ от 18 февраля 2014 г

Продукты и услуги Информационно-правовое обеспечение ПРАЙМ Документы ленты ПРАЙМ Приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства РФ от 18 февраля 2014 г. № 51/пр “Об учреждении ведомственных наград Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации” (не вступил в силу)

Обзор документа

Приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства РФ от 18 февраля 2014 г. № 51/пр “Об учреждении ведомственных наград Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации” (не вступил в силу)

В целях поощрения работников организаций и учреждений Российской Федерации, деятельность которых направлена на развитие и совершенствование строительного комплекса, жилищно-коммунального хозяйства, архитектуры и градостроительства Российской Федерации, и в соответствии с подпунктом 6.3 Положения о Министерстве строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 18 ноября 2013 г. № 1038 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 47, ст. 6117), приказываю:

1. Учредить ведомственные награды Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации согласно приложению № 1 к настоящему приказу.

1) положение о порядке награждения ведомственными наградами Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации согласно приложению № 2 к настоящему приказу;

2) положение о Почетном знаке Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации согласно приложению № 3 к настоящему приказу;

3) описание и рисунок Почетного знака Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации согласно приложению № 4 к настоящему приказу;

4) описание и рисунок бланка Свидетельства о награждении Почетным знаком Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации согласно приложению № 5 к настоящему приказу;

5) положение о Почетной грамоте Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федераций согласно приложению № 6 к настоящему приказу;

6) описание и рисунок бланка Почетной грамоты Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации согласно приложению № 7 к настоящему приказу;

7) положение о Благодарности Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации согласно приложению № 8 к настоящему приказу;

8) описание и рисунок бланка Благодарности Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации согласно приложению № 9 к настоящему приказу;

9) образец наградного листа для награждения ведомственными наградами Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации согласно приложению № 10 к настоящему приказу.

3. Организацию работы по подготовке материалов к награждению, складской учет, учет и выдачу ведомственных наград Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации возложить на Административно-кадровый департамент.

4. Департаменту финансов и бухгалтерского учета обеспечить изготовление наградной продукции и оплату расходов, связанных с изготовлением, вести учет и ежемесячно списывать ведомственные награды Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации на основании акта, представленного Административно-кадровым департаментом.

5. Административно-кадровому департаменту в течение 10 дней со дня издания направить настоящий приказ на государственную регистрацию в Министерство юстиции Российской Федерации.

6. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Зарегистрировано в Минюсте РФ 11 марта 2014 г.

Приложение № 1
к приказу Министерства строительства и
жилищно-коммунального хозяйства РФ
от 18 февраля 2014 г. № 51/пр

Ведомственные награды Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации

Почетный знак Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации

Почетная грамота Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации

Благодарность Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации

Приложение № 2
к приказу Министерства строительства и
жилищно-коммунального хозяйства РФ
от 18 февраля 2014 г. № 51/пр

Положение
о порядке награждения ведомственными наградами Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации

1. Настоящее Положение разработано в целях организации работы и совершенствования порядка награждения и оформления наградных документов в Министерстве строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации.

2. Ведомственные награды Минстроя России предназначены для поощрения и общественного признания достижений работников организаций и учреждений Российской Федерации, деятельность которых направлена на оказание государственных услуг и управление государственным имуществом в сфере развития и совершенствования строительного комплекса, жилищно-коммунального хозяйства, архитектуры, градостроительства Российской Федерации и работников Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации.

3. Награждение ведомственными наградами производится за достижения в области развития строительного комплекса, жилищно-коммунального хозяйства, архитектуры и градостроительства Российской Федерации.

4. Решение о направлении ходатайства о награждении ведомственными наградами Минстроя России принимается в трудовом коллективе по месту работы лица, представляемого к награждению, и согласовывается с соответствующими федеральными органами исполнительной власти, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления. Согласованные наградные материалы направляются на имя Министра строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации.

5. Представление наградных материалов в связи с профессиональными праздниками осуществляется в срок не менее чем за три месяца до даты празднования. Документы, поступившие с нарушением вышеуказанных сроков, возвращаются без рассмотрения.

6. На каждого кандидата к награждению ведомственными наградами Минстроя России оформляется наградной лист установленного образца. Наградной лист оформляется с использованием печатающих устройств и электронно-вычислительной техники. При заполнении наградного листа не допускаются какие-либо сокращения, аббревиатуры, неточности и исправления.

Фамилия, имя, отчество (при наличии) и дата рождения награждаемого указываются в строгом соответствии с его паспортными данными.

Занимаемая должность указывается в строгом соответствии с записью в трудовой книжке.

7. Представление к награждению в обязательном порядке сопровождается информацией на электронном носителе.

8. Представление к награждению ведомственными наградами Минстроя России работников Минстроя России производится директором соответствующего департамента Минстроя России на имя Министра строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации по согласованию с курирующим данный департамент заместителем Министра строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации.

9. Наградные материалы, не соответствующие установленным требованиям, возвращаются без рассмотрения.

10. Вид ведомственной награды Минстроя России определяется исходя из степени заслуг представляемого к награждению с учетом требований Положений о Почетном знаке Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации, Почетной грамоте Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации и Благодарности Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации.

11. Награждение ведомственными наградами Минстроя России производится последовательно - от низшей к высшей награде.

Очередное награждение производится за новые заслуги и достижения не ранее чем через три года.

Решение о награждение ведомственными наградами без соблюдения сроков и последовательности принимается Министром строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации.

12. Лица, ранее отмеченные ведомственными и государственными наградами Российской Федерации, представляются к награждению ведомственными наградами Минстроя России в соответствии с пунктом 11 настоящего Положения.

Приложение № 3
к приказу Министерства строительства и
жилищно-коммунального хозяйства РФ
от 18 февраля 2014 г. № 51/пр

Положение
о Почетном знаке Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации

1. Почетный знак Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации (далее - Почетный знак) является высшей наградой Минстроя России, которым награждаются высококвалифицированные работники организаций и учреждений строительства, промышленности строительных материалов, строительной индустрии, жилищно-коммунального хозяйства и специалисты градостроительного и архитектурного профиля, проектных, научных и учебных заведений, работники Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации, а также другие лица, внесшие значительный вклад в их развитие:

за заслуги в области строительства и жилищно-коммунального хозяйства, разработку и внедрение современных проектов, новейшей техники и технологий, использование передовых форм, методов организации производства, индустриальных конструкций и конкурентоспособных строительных материалов, дающих значительный экономический эффект;

за обеспечение надежной безопасной эксплуатации объектов и оборудования на предприятиях жилищно-коммунального хозяйства;

за заслуги в области подготовки специалистов и квалифицированных рабочих кадров для строительных отраслей, жилищно-коммунального хозяйства и кадровых специалистов градостроительного и архитектурного профиля;

за выдающиеся заслуги в развитии архитектуры и градостроительства, высокие достижения в области деятельности органов архитектуры и градостроительства субъектов Российской Федерации и муниципальных образований;

за разработку градостроительной и проектной документации, имеющей важное общероссийское значение.

2. Решение о награждении Почетным знаком оформляется приказом Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации.

3. Вручение Почетного знака производится в торжественной обстановке Министром строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации или, по его поручению, заместителем Министра строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации либо иными должностными лицами.

4. Работникам, награжденным Почетным знаком, вручается знак установленного образца. выдается Свидетельство о награждении и копия приказа Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации о награждении. В трудовую книжку по месту работы вносится соответствующая запись с указанием даты и номера приказа Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации о награждении.

5. Почетный знак носится на правой стороне груди.

6. Повторное награждение Почетным знаком не производится.

7. Дубликат Почетного знака взамен утерянного не выдается. В случае утраты бланка Свидетельства к Почетному знаку по ходатайству руководителей организаций выдается копия приказа Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации о награждении.

Приложение № 4
к приказу Министерства строительства и
жилищно-коммунального хозяйства РФ
от 18 февраля 2014 г. № 51/пр

Описание и рисунок Почетного знака Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации

1. Почетный знак Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации (далее - знак) выполнен в виде медали (овального фигурного картуша) и колодки, соединенных кольцом.

2. Основным элементом медали является накладка, представляющая собой многоцветный геральдический знак - эмблему Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации (далее - эмблема).

Вверху, над эмблемой, картуш имеет вид сходящихся, с загнутыми внутрь завитками, свитков, соприкасающихся с короной и лентой. Свитки вверху объединены фигурной вставкой, имеющей отверстие для соединительного кольца. Внизу картуш имеет по два малых (ближе к центру картуша) и два больших завитка (в виде короткой узкой ленты с загнутым внутрь краем). По нижним сторонам картуша эмблема охвачена двумя дугообразно расходящимися в стороны лавровыми ветками, каждая из которых удерживается большим завитком картуша, а черенки веток лежат поверх малых завитков.

С обратной стороны медаль имеет надпись в восемь строк из прописных рельефных литер в цвет металла:

ПОЧЕТНЫЙ ЗНАК МИНИСТЕРСТВА СТРОИТЕЛЬСТВА И ЖИЛИЩНО- КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

3. Колодка сделана в виде прямоугольной планки в цвет металла, повторяющей внешним видом верхнюю часть колонны из эмблемы. Внизу колодка обрамлена расходящимися от соединительного кольца листьями лавра (по три с каждой стороны, с тремя плодами лавра в середине).

С обратной стороны колодка имеет булавку для крепления знака на одежду.

4. Размер знака - 33 х 62 (в собранном виде); толщина медали - 1,5-3 мм, размер колодки - 27,5 х 23 мм, толщина колодки - 1,5-3 мм.

5. Материал знака и колодки - томпак с позолотой. Материал вставки - металл серебристого цвета (нейзильбер). Исполнение: объёмно-рельефная штамповка, холодные эмали.

См. графический объект

Приложение № 5
к приказу Министерства строительства и
жилищно-коммунального хозяйства РФ
от 18 февраля 2014 г. № 51/пр

Описание и рисунок бланка Свидетельства о награждении Почетным знаком Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации

Бланк Свидетельство о награждении Почетным знаком Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации представляет собой лист бумаги формата А4, на котором изображена золотистого цвета декоративная прямоугольная рамка в классическом стиле. Внешние границы рамки отстоят от обреза листа на 5-8 мм.

Вверху по центру листа внутри рамки воспроизведен цветной рисунок Почетного знака Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации.

Ниже расположено слово, выполненное прописными уставными литерами золотистого цвета: СВИДЕТЕЛЬСТВО

Под словом изображен теневой золотистого цвета контурный рисунок геральдического знака - эмблемы Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации.

Поверх верхней части теневого рисунка нанесена надпись прописными литерами темно-коричневого цвета в четыре строки:

о награждении Почетным знаком Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации

См. графический объект

Бланк Свидетельства о награждении Почетным знаком Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации вкладывается в папку формата А4.

Папка изготавливается из кожзаменителя бордового цвета с внутренней выклейкой бордового цвета.

На лицевой стороне в верхней половине папки по центру изображен золотистого цвета геральдический знак - эмблема Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации.

В нижней половине папки расположена надпись прописными литерами золотистого цвета в пять строк: МИНИСТЕРСТВО СТРОИТЕЛЬСТВА И ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

См. графический объект

Приложение № 6
к приказу Министерства строительства и
жилищно-коммунального хозяйства РФ
от 18 февраля 2014 г. № 51/пр

Положение
о Почетной грамоте Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации

1. Почетной грамотой Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации (далее - Почетная грамота) награждаются высококвалифицированные работники организаций и учреждений строительства, промышленности строительных материалов, строительной индустрии, жилищно-коммунального хозяйства и специалисты градостроительного и архитектурного профиля, проектных, научных и учебных заведений, работники Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации, а также другие лица, внесшие значительный вклад в их развитие.

2. Решение о награждении Почетной грамотой оформляется приказом Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации за многолетний добросовестный труд, высокий профессионализм, большой вклад в развитие строительного комплекса и жилищно-коммунального хозяйства.

3. Вручение Почетной грамоты, производится в торжественной обстановке Министром строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации или, по его поручению, заместителем Министра строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации либо иными должностными лицами.

4. Работникам, награжденным Почетной грамотой, выдается копия приказа Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации о награждении. В трудовую книжку по месту работы вносится соответствующая запись с указанием даты и номера приказа Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации о награждении.

5. Дубликат бланка Почетной грамоты не выдается. В случае утраты бланка Почетной грамоты по ходатайству руководителей организаций выдается копия приказа Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации о награждении.

Приложение № 7
к приказу Министерства строительства и
жилищно-коммунального хозяйства РФ
от 18 февраля 2014 г. № 51/пр

Описание и рисунок бланка Почетной грамоты Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации

Бланк Почетной грамоты Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации представляет собой плотный лист матовой белой бумаги формата А4.

На лицевой стороне листа изображена декоративная рамка в классическом стиле золотистого цвета. Внешние границы рамки отстоят от обреза вкладыша на 5-8 мм.

Верхний край рамки имеет разрыв, в середине ограниченный выгнутой вверх за пределы рамки дугой.

По центру рамки вверху под дугой расположен золотистого цвета контурный рисунок геральдического знака - эмблемы Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации (далее - эмблема), сопровожденный в верхних углах рамки по ветке лавра золотистого цвета.

Под эмблемой расположена надпись прописными литерами золотистого цвета со штрихованной тенью слева: ПОЧЕТНАЯ ГРАМОТА

Ниже расположена надпись прописными литерами красного цвета в три строки:

МИНИСТЕРСТВА СТРОИТЕЛЬСТВА И ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

См. графический объект

Бланк Почетной грамоты Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации вкладывается в папку формата А4.

Папка изготавливается из кожзаменителя бордового цвета с внутренней выклейкой бордового цвета.

См. графический объект

Приложение № 8
к приказу Министерства строительства и
жилищно-коммунального хозяйства РФ
от 18 февраля 2014 г. № 51/пр

Положение
о Благодарности Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации

1. Благодарность Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации (далее - Благодарность) объявляется рабочим, специалистам, служащим, руководителям организаций и учреждений, работникам Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации за достигнутые успехи в работе и высокие производственные показатели.

Благодарность может быть объявлена лицам оказывающих содействие в решении задач, возложенных на Министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации, осуществляющих свою профессиональную деятельность на территории соответствующих субъектов Российской Федерации.

2. Решение об объявлении Благодарности оформляется приказом Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации.

3. Объявление Благодарности производится в торжественной обстановке Министром строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации или, по его поручению, заместителем Министра строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации либо иными должностными лицами.

4. Работникам, которым объявлена Благодарность, выдается копия приказа Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации о награждении. В трудовую книжку по месту работы вносится соответствующая запись с указанием даты и номера приказа Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации о награждении.

5. Дубликат бланка Благодарности не выдается. В случае утраты бланка Благодарности по ходатайству руководителей организаций выдается копия приказа Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации о награждении.

Приложение № 9
к приказу Министерства строительства и
жилищно-коммунального хозяйства РФ
от 18 февраля 2014 г. № 51/пр

Описание и рисунок бланка Благодарности Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации

Бланк Благодарности Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации представляет собой лист бумаги формата А4, внутри которого изображена двойная рамка: внешняя - простая золотистого цвета, внутренняя - фигурная коричневого цвета с угловыми вставками в виде бутона цветка.

Внешние границы двойной рамки отстоят от обреза листа на 5-8 мм.

Внутри рамки вверху по центру листа воспроизведен золотистого цвета контурный рисунок геральдического знака - эмблемы Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации (далее - эмблема).

Под эмблемой расположено слово БЛАГОДАРНОСТЬ, выполненное прописными литерами золотистого цвета.

Ниже расположена надпись прописными литерами коричневого цвета в три строки: Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации

См. графический объект

Бланк Благодарности Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации вкладывается в папку формата А4.

Папка изготавливается из кожзаменителя бордового цвета с внутренней выклейкой бордового цвета.

См. графический объект

Приложение № 10
к приказу Министерства строительства и
жилищно-коммунального хозяйства РФ
от 18 февраля 2014 г. № 51/пр

для награждения ведомственными наградами

Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства

(субъект Российской Федерации)

(наименование ведомственной награды)

1. Фамилия ______________________________________________________________

имя, отчество ________________________________________________________

2. Должность, место работы ______________________________________________

(полное наименование учреждения, организации)

3. Пол _______________ 4. Дата рождения _________________________________

(число, месяц, год)

5. Место рождения _______________________________________________________

(республика, край, область, округ, город, район, поселок,

6. Образование __________________________________________________________

(специальность по образованию, наименование учебного

заведения, год окончания)

7. Какими государственными, ведомственными, региональными наградами

награжден(а) и даты награждений

8. Домашний адрес

9. Общий стаж работы _________________ Стаж работы в отрасли ____________

Стаж работы в данном коллективе _________________________________________

10. Трудовая деятельность (включая учебу в высших и средних специальных

учебных заведениях, военную службу)

Должность с указанием предприятия, учреждения, организации

Местонахождение предприятия, учреждения, организации

Руководства, Инструкции, Бланки

Поиск

Новые файлы